Які документи має подати сумісник для оплати лікарняного

2030

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Тетяна Фіало
експерт із трудового законодавства Експертус Кадри, Київ
За місцем роботи за сумісництвом працівник подає довідку про середню зарплату за основним місцем роботи

Оплата е-лікарняного суміснику із 4 квітня 2025 року

Роботодавець, у разі страхового випадку, зобов’язаний здійснювати застрахованим особам відповідний вид страхових виплат, а застрахована особа має право його отримувати (п. 1 ч. 2 ст. 8 та п. 2 ч. 1 ст. 9 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 № 1105-XIV).

Підстава, щоб призначити застрахованій особі допомогу по тимчасовій непрацездатності — сформований на основі медичного висновку про тимчасову непрацездатність листок непрацездатності. У разі роботи за сумісництвом, за трудовим договором / контрактом одночасно із здійсненням підприємницької чи іншої діяльності — копія листка непрацездатності, засвідчена підписом керівника і печаткою (за наявності) за основним місцем роботи.

Для застрахованих осіб, які одночасно здійснюють підприємницьку та іншу діяльність і не працюють на умовах трудового договору / контракту, копію листка непрацездатності засвідчує установа охорони здоров’я, яка його видає.

Щоб отримати страхову виплату за місцем роботи за сумісництвом, застрахованій особі необхідно надати довідку про середню зарплату за основним місцем роботи та у разі видачі листка непрацездатності у формі документа на папері — його копію, засвідчену підписом керівника і скріплену печаткою (за наявності) за основним місцем роботи.

ПФУ зазначив про це у листі від 08.04 2025 № 2800-030401-8/23408.

Водночас електронний листок непрацездатності надсилається страхувальникам, з якими застрахована особа перебуває у трудових відносинах за основним місцем роботи та за сумісництвом через кабінет страхувальника на вебпорталі електронних послуг ПФУ. У цьому випадку, застрахована особа надає за місцем роботи за сумісництвом лише довідку про середню зарплату за основним місцем роботи.

Збережіть таблицю

Застрахована особа, яка має право на пільгу, ще додає копії відповідних посвідчень чи інших документів, які підтверджують право на пільгу, коли визначатимуть розмір допомоги по тимчасовій непрацездатності.

Як оплатити лікарняний

додаток
Теми:
Оплата тимчасової непрацездатності працівників Робота за сумісництвом ... всі

Чергові зміни в порядку військового обліку

Статті за темою

Усі статті за темою

Максимальний термін перебування на лікарняному при різних захворюваннях

Лікарняний лист — офіційний документ, що формується в Електронному реєстрі листків непрацездатності (далі — Реєстр) при встановленні непрацездатності працівника та є підставою для звільнення від основної роботи. Максимальний термін перебування на лікарняному в Україні різниться залежно від захворювання, його тяжкості, ускладнень. Усе про орієнтовні терміни тимчасової непрацездатності та граничний термін перебування на лікарняному — у статті
200573

Звільнення під час лікарняного

Листок непрацездатності під час вирішення складних трудових відносин подекуди вважають захисним амулетом. Мовляв, «лікарняний» — це гарантія того, що роботодавець не звільнить працівника ні за яких обставин. Але дійсно чи можливо прийняти наказ про звільнення під час лікарняного? Які особливості звільнення державного службовця під час лікарняного та звільнення під час лікарняного по вагітності та пологах потрібно знати кадровику? Усе про звільнення під час лікарняного — у статті.
63199

Калькулятор календарних днів у періоді

У повсякденному житті часто виникає потреба точно обчислювати кількість календарних днів між двома датами. Це може бути необхідно для різних цілей, таких як обчислення відпустки, визначення терміну виконання робіт, підрахунок пенсійних виплат, фінансових зобов'язань тощо. Калькулятор календарних днів у періоді значно полегшує цей процес і дозволяє отримати точний результат без помилок.
7609

Як обчислити страховий стаж для лікарняного

Щоб обчислити суму допомоги з тимчасової непрацездатності необхідно здійснити розрахунок страхового стажу для оплати лікарняних. Що входить в страховий стаж для лікарняного? Як визначити страховий стаж для оплати лікарняного? Як впливає страховий стаж на лікарняний? Відповіді на ці питання та все, що вам потрібно знати про страховий стаж для лікарняного — у статті.
172938

Відпустка для догляду за дитиною до 6 років, важкохворою або дитиною з інвалідністю: стаж та допомога

За потреби по закінченню відпустки для догляду за дитиною до 3 років працівники вправі оформити відпустку без збереження заробітної плати для догляду за дитиною до 6 років, важкохворою або дитиною з інвалідністю. У статті ви знайдете зразок заяви та наказу на таку відпустку, а також дізнаєтеся чи зараховується цей період відпустки до стажу для надання щорічних відпусток та лікарняного, а також про те, як така відпустка впливає на розмір допомоги з тимчасової непрацездатності після повернення на роботу.
40671

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді