Які документи потрібно змінити після шлюбу

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Що робити у разі зміни прізвища

Які документи потрібно змінити після шлюбу

Зміна прізвища після укладення шлюбу в Україні є особистим рішенням кожного з подружжя згідно із ст. 35 Сімейного кодексу України. 

Що підлягає оновленню у разі зміни прізвища після шлюбу:

  • паспорт громадянина України: протягом 30 днів із дати отримання свідоцтва про шлюб необхідно звернутися до ЦНАПу;
  • реєстраційний номер облікової картки платника податків;
  • паспорт для виїзду за кордон;
  • водійське посвідчення;
  • банківські картки та рахунки;
  • медичні картки та документи в закладах охорони здоров’я;
  • реєстраційні документи підприємця для юридичної відповідності, заповіт, робочі посвідчення, довідка ВПО, інші документи, що носять характер особистого розпорядження.

Після зміни прізвища можна не змінювати дипломи про освіту, свідоцтво про народження, трудову книжку, правовстановлюючі документи на майно, чинні договори купівлі-продажу, оренди тощо.

За інформацією Мін’юсту

додаток

Дії відповідального за ведення військового обліку на початку року

Статті за темою

Усі статті за темою

План роботи відділу кадрів 2026

Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
3319

Роль кадрової служби у забезпеченні ефективності компанії

Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
1599

Обов’язок інформувати про вакансії працівників, які працюють за строковим договором: як реалізувати

Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
5618

Електронні інструменти кадровика: Резерв+, е-кадри, звітність до Держпраці

Сучасна кадрова робота стрімко переходить у цифровий формат. Воєнний стан, державний контроль і зростаючі вимоги до збереження даних роблять електронні інструменти кадровика не просто зручністю, а необхідністю. Паперові журнали, картки й накази більше не відповідають темпам сьогодення — на зміну їм приходять цифрові кадрові сервіси та електронна кадрова система, що автоматизують рутину, мінімізують ризики помилок і забезпечують надійне зберігання даних. Усе про цифрові інструменти для кадровика — у статті
263

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
557956

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді