Реєстр застрахованих осіб складається з електронних облікових карток. Отримати витяг про доходи можна у Пенсійному фонді, на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду або на Порталі Дія.
Як отримати відомості про трудову діяльність
Витяг з Реєстру формується і надсилається автоматично в персональний кабінет працівника, якщо запит був електронним, або його дають у паперовій формі особисто працівнику після пред’явлення документа, що посвідчує особу, та реєстраційного номера платника податків.
Витяг з реєстру застрахованих осіб містить такі дані:
- статус застрахованої особи;
- статус отримувача страхової виплати;
- дані про набутий страховий стаж застрахованої особи;
- відомості про період трудових відносин;
- відомості щодо нарахованої заробітної плати застрахованої особи;
- відомості про суми добровільних внесків;
- відомості про суми доплати до мінімального страхового внеску;
- відомості про інші види загальнообов’язкового державного соціального страхування.
За інформацією
Головного управління ПФУ в Кіровоградській області
У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті.
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
Успіх будь-якої організації безпосередньо залежить від її найціннішого ресурсу — людей. Командна робота, як форма організації праці, дозволяє досягати синергії, де загальний результат значно перевищує суму індивідуальних зусиль. Проте для створення дієвої команди недостатньо просто зібрати фахівців у межах одного проєкту чи підрозділу. Саме тому досить важлива роль кадровика в командній роботі— HR-фахівця, чия місія полягає у створенні сприятливого середовища для командної взаємодії та розвитку колективу.
Конфлікт — це зіткнення протилежних інтересів, цінностей, поглядів або потреб. Конфлікти на робочому місці виникають через взаємодію різних особистостей, посадових функцій та очікувань. У цій статті ви знайдете секрети вирішення трудових конфліктів, все про роль кадровика у врегулюванні спорів, а також кадрові політики і уникнення конфліктів у трудовому просторі.
Підпишіться на 
