Відпустки без збереження зарплати надають згідно із ст. 25, 26 Закону України «Про відпустки».
Відпустки без збереження зарплати у воєнний час
Згідно із Законом України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» №2136-IX від 15.03.2022, розрізняють два види безоплатних відпусток, які можуть надавати у період дії воєнного стану:
відпустка без збереження заробітної плати без обмеження строку та без зарахування до стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку;
відпустка без збереження зарплати тривалістю, визначеною у заяві працівника, що виїхав за межі території України або набув статусу внутрішньо переміщеної особи. Тривалість такої відпустки може бути не більше 90 календарних днів, без зарахування до стажу роботи.
За інформацією