МОЗ та Мінекономіки пропонують створити механізм виявлення суб’єктом господарювання грубих порушень трудової дисципліни та запобігання нещасним випадкам, у тому числі із смертельними наслідками, забезпечення безпеки та здоров’я виробничого середовища.
У 2022 році кількість змін в Україні важко переоцінити. Профспілка працівників науки і освіти України нагадує про ключові оновлення в діловодстві.
Держпраці продовжує відвідувати роботодавців та викривати порушення. Перевірте, чи не припускаються аналогічних помилок на вашому підприємстві
«Дистанційка» один із оптимальних способів організації роботи в умовах воєнного стану. Про особливості такої роботи нагадали в Держпраці.
Поінформуйте трудовий колектив, як бути, якщо знайшли щось сумнівне на території суб’єкта господарювання, в адміністративних або виробничих будівлях
На що направлена взаємодія відомств?
Інтереси працівників, особливо у великих колективах, нерідко представляють професійні спілки. Які особливості створення, членства та роботи профспілок необхідно врахувати сьогодні?
Наразі роботодавці продовжують керуватися Законом України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022 № 2136-IX (далі — Закон № 2136)
Актуалізовано Наказом Мінреінтеграції № 147 від 8 липня
Рекомендації допоможуть організувати адаптацію не лише новопризначених працівників, а й тих, хто відновлює роботу після закінчення відпустки для догляду за дитиною, завершення військової служби тощо.
