Надаємо перелік інформаційно-допоміжних гарячих ліній Міжнародної організації з міграції для тих, хто перебуває в Україні, та для українців, які втекли від війни в інші країни.
Україна
- 527 (з мобільного безкоштовно)
- 0800505501 (зі стаціонарного телефону безкоштовно)
- веб-сайт 527
Польща
Румунія
- онлайн-платформа підтримки dopomoha.ro
Литва
- +370 525 14352
- чат на веб-сайті www.renkuosilietuva.lt/ru/
Словаччина
- 00421 5263 0023 (з-за кордону)
- 0850 211 478 (локально)
- Telegram/Signal: 00421 908 767 853 (тільки голос)
Молдова
Бюро міграції та притулку (BMA):
- 080001527 (вільно з Молдови)
- +37322820007 (з-за кордону)
La Strada Боротьба з торгівлею людьми та безпечна міграція:
- 080077777 (вільно з Молдови)
- +37322233309 (з-за кордону)
Чехія
- +420 800 050 749
- електронна адреса: infocze@iom.int
Німеччина
(українські номери через WhatsApp/Telegram/Viber)
- +38 050 428 45 65
- +38 050 030 22 68
- +38 050 428 46 60
Угорщина
- +36 80 984 544 (безкоштовно)
Звертатися на ці ресурси можна по буднях з 8:00 до 20:00. Допомогу можна отримати українською, російською, англійською та угорською мовами.
За матеріалами Центрального міжрегіонального управління Державної служби з питань праці
Використання робочого часу на підприємствах, в установах, організаціях обліковують за допомогою обліку використання робочого часу щомісячно на всіх працівників.
Особовий листок по обліку кадрів — обов’язкова складова особової справи працівника. Зразок заповнення особового листка з обліку кадрів не має затвердженої законом типової форми. Саме тому у кадровиків виникають питання: що таке особовий листок з обліку кадрів, який бланк доповнення до особового листка з обліку кадрів, хто заповнює особовий листок з обліку кадрів. Щоб не витрачати час, скористайтеся бланком та зразком заповнення.
Щорічні відпустки надають за графіками. Проте за певних обставин допустимо змінити термін надання відпустки. Чи можна з ініціативи роботодавця перенести щорічну відпустку працівника на інший період? Як надати чорнобильську відпустку за минулі роки? Чи можливе перенесення щорічної відпустки за ініціативою працівника? Які особливості перенесення святкового дня під час відпустки? Відповіді на питання та все про порядок перенесення відпустки — у статті.
Особова картка — основний обліковий документ працівника. Роботодавець обліковує особовий склад підприємства за допомогою картотеки особових карток
Особова картка — основний обліковий документ працівника. Роботодавець обліковує особовий склад підприємства за допомогою картотеки особових карток.