Відповідно до Розпорядження Кабміну від 23.10.2019 № 995-р робочий день з понеділка 06.01.2019 рекомендовано перенести на суботу 11.01.2019. Розпорядження актуальне для підприємств з п’ятиденним робочим тижнем та вихідними у суботу і неділю (ч. 3 ст. 67 КЗпП). Для ПФУ, ДП «Укрпошта», Державної казначейської служби та банківських установ воно не дійсне. Режим роботи банків визначає НБУ.
Примірна номенклатура справ служби діловодства на 2020 рік
Роботодавець вирішив скористатися рекомендаціями КМУ, має погодити наказ про перенесення робочих днів із виборним органом первинної профспілкової організації (профспілковим представником) (ч. 5 ст. 67 КЗпП). Потім письмово ознайомити працівників.
Наказ про перенесення робочих днів у 2020 році
Увага! Згідно з частиною 3 статті 32 КЗпП зміна графіка роботи є зміною істотних умов праці. Маєте письмово сповістити працівників про перенесення робочих днів не пізніше ніж за два місяці до перенесення. Дедлайн ознайомлення з наказом про перенесення робочого дня у 2020 році — 06.11.2019.
Дізнайтеся, як оформляти відмітки про ознайомлення і що робити, якщо місця для них не вистачає
Наказ про перенесення робочих днів відносять до групи наказів з адміністративно-господарських питань, зареєструйте його у відповідному журналі.
Стаття підготовлена за матеріалами журналу "Кадровик-01"
