Оформите приказ об отзыве из отпуска по образцу

В приказе укажите:

• основание для отзыва из отпуска;
• дата, с которой работник должен приступить к работе;
• количество неиспользованных дней отпуска;
• срок предоставления неиспользованных дней отпуска.

Закордонні відрядження та відпустки військовозобов’язаних під час воєнного стану

Олена Петровська провідний експерт з трудового законодавства Експертус Кадри Цифрового видавництва Експертус, Київ

Розповідаємо, кого з працівників можна відправити лише у відрядження, а хто може розраховувати й на відпочинок в іншій країні. Підкажемо, які документи спитають на кордоні у ваших військовозобов’язаних працівників. Скачаєте зразки наказу та довідки про відпустку за кордон заброньованому працівнику

До алгоритму дій

Срок предоставления неиспользованных дней отпуска в приказе можно указать по-разному:

• конкретные даты сразу после окончания обстоятельств, повлекших отзыв, либо через некоторое время. Тогда дополнительный приказ для предоставления отпуска не требуется;
• месяц, на который перенесен отпуск. В таком случае в будущем издайте приказ на основании заявления работника.

Кадровая служба готовит и представляет на подпись руководителю проект приказа об отзыве работника по отпуску. Приказ вступает в юридическую силу, когда руководитель его подпишет и кадровик зарегистрирует его в Журнале регистрации приказов по кадровым вопросам временного срока хранения.

Образец приказа об отзыве работника из отпуска

СКАЧАТЬ

Напоминаем:

• Основания для отзыва работника по ежегодному отпуску определяет часть 3 статьи 12 Закона Украины «Об отпусках» от 15.11.1996 № 504/96-ВР.
• Чтобы отозвать работника из отпуска необходимо его согласие.