Приказ о предоставлении дополнительного социального отпускаСКАЧАТЬ образец
Кто имеет право на дополнительный социальный отпуск
На такой отпуск имеет право:
- женщина, имеющая двух или более детей в возрасте до 15 лет;
- женщина, имеющая ребенка-инвалида (до достижения ребенком 18 лет);
- женщина, которая усыновила ребенка (до достижения ребенком 18 лет);
- мать инвалида с детства подгруппы А и группы;
- одинокая мать (до достижения ребенком 18 лет);
- отец, воспитывающий ребенка без матери (в т. ч. в случае длительного пребывания матери в лечебном заведении) (до достижения ребенком 18 лет);
- отец, воспитывающий инвалида с детства подгруппы А и группы без матери (в т. ч. в случае длительного пребывания матери в лечебном учреждении);
- лицо, взявшее ребенка под опеку (до достижения ребенком 14 лет), забота (до достижения ребенком 18 лет);
- лицо, взявшее под опеку инвалида с детства подгруппы А и группы;
- один из приемных родителей (до достижения ребенком 18 лет).
Як надавати додаткову відпустку працівникам, які мають дітей
Підстави для надання відпустки
У такому випадку підставою для надання відпустки та видання наказу будуть:
- копії свідоцтв про народження дітей;
- копію свідоцтва про смерть матері дитини;
- рішення (розпорядження) органу опіки і піклування про встановлення опіки над неповнолітньою дитиною;
- рішення суду.
Образец приказа о предоставлении дополнительного социального отпуска
