Уряд планує застосувати до військовослужбовців антикорупційні обмеження

339

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Юлія Єріненко
експерт із трудового законодавства Експертус Кадри, Київ
На військовій службі обмежують підпорядкування близьким родичам

29 серпня 2025 р. у ВРУ зареєстрували проєкт Закону «Про внесення змін до Статуту внутрішньої служби Збройних Сил України щодо визначення особливостей застосування антикорупційних обмежень та врегулювання конфлікту інтересів в умовах проходження військової служби № 13712 (далі — Законопроєкт № 13712).

Законопроєкт № 13712 пропонує:

  • закріпити обов’язок військовослужбовців не вчиняти та не брати участі у вчиненні корупційних правопорушень або правопорушень, пов’язаних з корупцією;
  • визначити посадових осіб, на яких будуть розповсюджуватись антикорупційні обмеження відповідно до Закону України «Про запобігання корупції»;
  • надати командиру (начальнику) чіткий алгоритм дій у разі отримання відомостей про наявність реального або потенційного конфлікту інтересів;
  • зобов’язати військовослужбовців доповідати про наявність у них конфлікту інтересів;
  • зобов’язати військовослужбовців вживати заходів щодо запобігання і врегулювання конфлікту інтересів, дотримання обмежень, передбачених Законом України «Про запобігання корупції».

Текст Законопроєкту № 13712 ще не оприлюднили.

Більше на тему

За інформацією телеграм-каналу представника

КМУ у ВРУ Тараса Мельничука

додаток
Теми:
Воєнний стан в Україні та трудові відносини ... всі

Чи можна прийняти на роботу жінку з медичною освітою, яка не перебуває на військовому обліку

Статті за темою

Усі статті за темою

ВОС 999 у Резерв+: що означає і чи потрібно щось робити

«ВОС 999» — це військово-облікова спеціальність, яка зазначається для військовозобов’язаних осіб, котрі не мали досвіду проходження військової служби або навчальних зборів. Що означає ВОС 999 у Резерв+? Який сенс містить військово-облікова спеціальність 999? Чому в Резерв+ «ВОС 999. Потребує проходження БЗВП» з’являється у деяких користувачів? Відповіді на ці питання — у статті
6942

Працівники за кордоном і Резерв+: облік та нюанси

Масовий виїзд працівників за межі України створив нові виклики для роботодавців, особливо у сфері військового обліку. Навіть якщо співробітник працює дистанційно або тимчасово перебуває за кордоном, обов’язки підприємства вести військовий облік працівників за кордоном залишаються незмінними. Запровадження електронної системи «Резерв+» суттєво змінило підхід до обліку військовозобов’язаних, і кадровикам необхідно розуміти, як вести облік військовозобов’язаних за кордоном, щоб уникнути порушень
1294

Робота під час повітряної тривоги

Праця під час повітряної тривоги — новий виклик воєнного стану як для працівників, так і для роботодавців. Цей досвід потребує адаптації, гнучкості та розуміння нових реалій. Яка оплата праці під час повітряної тривоги? Як діяти, якщо звучить сигнал повітряна тривога до початку робочого часу? Чи законною є вимога роботодавця працювати під час повітряної тривоги? Відповіді — у статті.
12460

Як перевірити актуальність даних у Резерв+ перед звітністю

Система «Резерв+» — це ключовий інструмент для ведення військового обліку на підприємстві. Вона дозволяє кадровикам своєчасно подавати інформацію про працівників до територіальних центрів комплектування. Саме тому перевірка даних у Резерв+ перед звітністю є критично важливою. Як відбувається перевірка актуальності військового обліку, оновлення даних у Резерв+ та контроль даних у системі Резерв+ — читайте у статті
1281

Що таке «Резерв+» і як кадровику працювати з цією системою

В умовах воєнного стану та підвищеної уваги до військового обліку держава запровадила новий цифровий інструмент — систему «Резерв+». Вона покликана спростити ведення обліку військовозобов’язаних на підприємствах, зробити його більш прозорим і автоматизованим. Для кадровиків ця система стає ключовим інструментом, адже від коректного ведення обліку залежить як внутрішній порядок у компанії, так і відсутність штрафних санкцій під час перевірок. Як кадровику користуватися Резерв+ та які можливості Резерв+ для підприємств — у статті
5254

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді