Хто такі домашні працівники і як з ними працювати

264

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Наталія Камбарова
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
В Україні діє порядок оформлення домашніх працівників. Договір, податкова, обов’язки та права — усе регулює закон

Хто такі домашні працівники і як з ними працювати

У разі найму домашнього працівника роботодавцем є це фізична особа — член домогосподарства, яка укладає з працівником письмовий трудовий договір у двох примірниках. Це основний документ, що підтверджує наявність трудових відносин та визначає права й обов’язки сторін.

Домашній працівник може розпочати роботу лише після того, як роботодавець повідомить органи Державної податкової служби про його прийняття. Виконувати доручену роботу працівник зобов’язаний особисто і не має права передоручати її іншій особі.

Роботодавець, своєю чергою, не може вимагати від домашнього працівника виконання завдань, не передбачених трудовим договором. Соціальне страхування таких працівників здійснюється на добровільних засадах.

Ці правила покликані забезпечити прозорість праці в домогосподарствах і захист прав як працівників, так і роботодавців.

За інформацією Схiдного міжрегiональого управлiння Держпрацi

додаток
Теми:
Актуально для кадровика ... всі

Гарантії донорам 2026 та Зміна № 16 до Класифікатора професій

Статті за темою

Усі статті за темою

Як надати нецільову благодійну допомогу працівникам під час воєнного стану

Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
41486

Стажування для студентів: як оформити

Стажування студентів на підприємстві — це можливість здобути практичний досвід за майбутньою професією. Який порядок укладання договору про стажування студентів вищих навчальних закладів передбачає вітчизняне законодавство? Чи оплачується стажування студентів? Відповіді на ці та інші питання про оформлення стажування на підприємстві — роз’яснюємо у статті
11615

План роботи відділу кадрів 2026

Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
4649

Роль кадрової служби у забезпеченні ефективності компанії

Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
1864

Обов’язок інформувати про вакансії працівників, які працюють за строковим договором: як реалізувати

Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
5892

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді