У ЄС кажуть про невідповідність принципам соціального діалогу

European Public Service Unions (EPSU — Європейська федерація профспілок громадських служб) опублікувала звернення щодо реформування трудового законодавства в Україні. Тут наголосили на необхідності відповідати міжнародним трудовим стандартам та гарантувати дотримання принципів соціального діалогу.
Новий проєкт Трудового кодексу — огляд змін
Зокрема, зазнав критики розроблений урядом проєкт Трудового кодексу. Європейці звернули увагу, що деякі положення суперечать принципам ЄС у сфері соціального діалогу та не відповідають ратифікованим Євросоюзом конвенціям Міжнародної організації з питань праці.
У EPSU наголосили на необхідності реальних консультацій з профспілками на всіх етапах реформування трудового законодавства та важливості залучення європейських партнерів.
Нагадаємо, раніше проєкт Трудового кодексу критикувала Федерація профспілок України.
За інформацією Київської міської профспілки працівників охорони здоров'я
Національний стандарт ДСТУ 4163:2020 скеровує вказувати власне ім’я та прізвище в реквізитах, що містять підпис. Проте, як зазначати відомості про працівника в тексті чи заголовку до нього?
Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
Трудовий договір та цивільно правова угода — два види договорів, що найчастіше укладаються між роботодавцем та працівником. Вони мають ряд важливих відмінностей, які впливають на права та обов’язки сторін, а також на порядок припинення відносин. У цій статті ви знайдете основні відмінності між трудовим та цивільно-правовим договором а також корисні поради щодо того, що краще обрати трудовий чи цивільно-правовий договір
У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.