Конгрес національного рівня UBC від медіагрупи DMNTR подорожує новими регіонами, вперше — Одеса!

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
10 липня в Одесі зберуться девелопери, інвестори, архітектори, урбаністи, представники держави та міжнародної спільноти з усієї України — Odesa Investment Congress від Медіагрупи DMNTR & SPATIUM Group.

Купити квиток

Odesa Investment Congress 2026:

Подія національного масштабу про інвестиційний потенціал України та нову стратегію розвитку територій.

 
У фокусі конгресу:


— Куди підуть інвестиції 2027–2030 і які активи дадуть найбільшу дохідність? 
— Як девелоперам заходити в нові регіони: майданчики, ризики, окупність? 
— Як зберегти спадщину ЮНЕСКО та водночас розвивати сучасний девелопмент? 
— Чому безбар'єрність стає не трендом, а базовою філософією сучасного середовища? 
— Apart-hotels, ревізія промзон та новий архітектурний код — нові формати під запит інвестора 
— Хто формує Україну 2.0 і вкладає в неї капітал? 
— Як медицина, wellness та рекреаційна архітектура формують нову економіку українських міст?

У програмі:

🟢4 тематичні зали 
🟢 Панельні дискусії 
🟢 Прес-конференція 
🟢 Презентація інвестиційних проєктів SPATIUM 
🟢 Гала-вечір & Fashion Show 
🟢Спеціальна премія імені Василя Кандинського 
 
🔹 Спеціальна програма для гостей 9 та 11 липня: відвідування об'єктів вартих вашої уваги, що будуються, презентації та вечеря. 
 
На сцені та в залі — лідери девелоперського ринку та інвестори з усієї країни: SPATIUM, Zezman, Гефест, Kreator-Bud, KADORR, SAGA, РІЕЛ, Акварелі, Два академіка, Stolitsa Group, Sigma+, Vlasne Misto та інші компанії, що сьогодні вкладають у розвиток українських територій. 
 
📍 SPATIUM hotel | Одеса 
🕗 08:00 – 21:00 
👥 Девелопери · Інвестори · Архітектори · Влада · Бізнес · Банки · Дизайнери · Брокери 
 
Один день — щоб побачити, як трансформується Україна, куди рухаються інвестиції та які території по всій Україні стануть точками зростання найближчих років. 
 
📆 Дата: 10 липня 2026 року 
📌 Локація: SPATIUM hotel, Одеса 
 
👉Долучитись як VIP-гість, спікер або партнер: тел.: 044 461 91 28 
 
👉Детальніше про конгрес 
 
Організатори: Медіагрупа DMNTR 
Генеральний партнер: SPATIUM Group 
тел.: 044 461 91 28 
 
👉🏼  Facebook • Instagram • Cайт YouTube • Telegram 

додаток

На що звернути увагу кадровику у зв’язку з продовженням воєнного стану з 2 серпня 2026 року

Статті за темою

Усі статті за темою

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
1975

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
26210

Графік відпусток: бланк та зразок оформлення

Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
92058

Калькулятор кількості кадровиків

Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
20670

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді