Причиною стали технічні проблеми під час обміну інформацією з державними реєстрами

У застосунку Резерв+ тимчасово призупинили роботу окремих сервісів, які потребують обміну даними з державними реєстрами соціальної сфери.
Як пояснили розробники сервісу, рішення ухвалили через некоректну взаємодію з окремими державними системами. Це дозволить уникнути помилок під час обробки заяв та перевірки інформації про інвалідність.
Наразі користувачам можуть бути недоступні:
- подання заяви на відстрочку від мобілізації за підставою інвалідності;
- оновлення відомостей про інвалідність онлайн;
- перевірка відповідних даних працівниками територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки.
Водночас у Резерв+ наголошують, що технічні обмеження не впливають на вже оформлені відстрочки та не позбавляють громадян права на відстрочку за наявності передбачених законом підстав.
Після відновлення коректного обміну інформацією між реєстрами всі сервіси працюватимуть у звичному режимі. Про відновлення послуг користувачів обіцяють повідомити додатково.
За інформацією Telegram-каналу Міноборони
Що має врахувати кадровик, якщо працівник просить надати відпустку в умовах воєнного стану?
«ВОС 999» — це військово-облікова спеціальність, яка зазначається для військовозобов’язаних осіб, котрі не мали досвіду проходження військової служби або навчальних зборів. Що означає ВОС 999 у Резерв+? Який сенс містить військово-облікова спеціальність 999? Чому в Резерв+ «ВОС 999. Потребує проходження БЗВП» з’являється у деяких користувачів? Відповіді на ці питання — у статті
Масовий виїзд працівників за межі України створив нові виклики для роботодавців, особливо у сфері військового обліку. Навіть якщо співробітник працює дистанційно або тимчасово перебуває за кордоном, обов’язки підприємства вести військовий облік працівників за кордоном залишаються незмінними. Запровадження електронної системи «Резерв+» суттєво змінило підхід до обліку військовозобов’язаних, і кадровикам необхідно розуміти, як вести облік військовозобов’язаних за кордоном, щоб уникнути порушень
Праця під час повітряної тривоги — новий виклик воєнного стану як для працівників, так і для роботодавців. Цей досвід потребує адаптації, гнучкості та розуміння нових реалій. Яка оплата праці під час повітряної тривоги? Як діяти, якщо звучить сигнал повітряна тривога до початку робочого часу? Чи законною є вимога роботодавця працювати під час повітряної тривоги? Відповіді — у статті.
Система «Резерв+» — це ключовий інструмент для ведення військового обліку на підприємстві. Вона дозволяє кадровикам своєчасно подавати інформацію про працівників до територіальних центрів комплектування. Саме тому перевірка даних у Резерв+ перед звітністю є критично важливою. Як відбувається перевірка актуальності військового обліку, оновлення даних у Резерв+ та контроль даних у системі Резерв+ — читайте у статті