Доповнено критерії, за якими оцінюватимуть головних бухгалтерів бюджетних установ

Мінфін України вніс зміни в анкету про виконання головним бухгалтером бюджетної установи своїх повноважень

Наказом Міністерства фінансів України «Про внесення змін у додаток до Порядку проведення оцінки виконання головним бухгалтером бюджетної установи своїх повноважень» від 24.06.2014 № 717, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 09.07.2014 за № 792/25569, додаток до Порядку проведення оцінки виконання головним бухгалтером бюджетної установи своїх повноважень, затверджений наказом Міністерства фінансів України від 01.12.2011 № 1537, зареєстрованим в Міністерстві юстиції України 16.12.2011 за № 1460/20198, викладено у новій редакції.

Наказ набирає чинності з 01.01.2015.

Письмові комунікації для кадровика

Статті за темою

Усі статті за темою

Що входить до страхового стажу?

Під час війни трудове законодавство зазнає чималих змін. У результаті перед роботодавцями та працівниками постає питання: як зараховується стаж і як він впливає на нарахування пенсії?
55601

Графік відпусток: бланк та зразок оформлення

Бланк графіку відпусток — це документ, який дозволяє організації планувати і контролювати відпустки працівників протягом року. Щоб дізнатися, що передбачає графік відпусток (рекомендована форма), читайте цю статтю.
62282

Резюме у роботі кадровика

Резюме — це перший документ, який бачить роботодавець. Його мета — надати роботодавцю чітке уявлення про те, чому саме цей кандидат підходить для вакансії. Як обрати працівника за резюме? Відповідь на це та інші питання а також резюме (шаблон) — у статті.
1316

Різниця між дистанційною та надомною роботою та правила її оформлення

Надомна та дистанційна робота 2024 року не втрачає своєї актуальності через дію воєнного стану в країні. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
4839

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді