Безкоштовне навчання на водійок: як подати заявку та які напрямки підготовки доступні

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Конкретна спеціалізація залежить від регіону навчання

Безкоштовне навчання на водійок: як подати заявку та які напрямки підготовки доступні

До 31 серпня українки можуть подати заявки на проходження безоплатного навчання з подальшим обов'язковим працевлаштуванням у якості водійки вантажівки, автобуса або тролейбуса. Це можливо у рамках нового набору проєкту She Drives, спрямованого на допомогу в опануванні професій у сфері транспорту.

Для того, щоб подати заявку, потрібно заповнити онлайн-анкету. Остаточний відбір кандидаток відбудеться після опрацювання поданих звернень. При цьому перевага надаватиметься жінкам, які:

  • проживають у цільових регіонах реалізації проєкту;
  • вмотивовані пройти навчання та працевлаштуватися після його завершення;
  • мають досвід водіння;
  • мають повну загальну середню освіту;
  • вдповідають вимогам обраної категорії навчання.

Як пояснили в уряді, наразі саме ця сфера потребує тисяч нових фахівців, і стереотипи щодо статі працівників лише шкодять ефективному використанню кадрового потенціалу. Принагідно у Кабміні звернули увагу, що такі проєкти сприяють створенню інклюзивного ринку праці.

У Міністерстві з відновлення, інфраструктури та транспорту зауважили, що зацікавлені у комплексному підході до вирішення цієї проблеми — відповідно, окремо в уряді звернули увагу на цю програму, адже вона передбачає не лише отримання необхідних навичок, а й гарантований працевлаштування.

Зауважимо, навчання за різними напрямами професійної підготовки доступне у різних регіонах:

  • водійка автобуса (категорія «D»): Вінниця, Дніпро, Запоріжжя, Київ, Кривий Ріг, Львів, Миколаїв, Харків, Хмельницький;
  • водійка вантажівки (категорія «C» — керування великоваговим транспортом масою понад 7,5 тонни): Вінниця, Кривий Ріг, Одеса, Хмельницький;
  • водійка вантажівки (категорія «CE» — керування великоваговим транспортом масою понад 7,5 тонни у зчепленні з причепом масою понад 750 кг): Біла Церква, Дніпро, Запоріжжя, Київ, Львів, Одеса, Харків;
  • водійка тролейбуса (категорія «T»): Черкаси.

За інформацією Кабінету Міністрів України

додаток

Як відновити документи, втрачені під час обстрілу

Статті за темою

Усі статті за темою

Різниця між дистанційною та надомною роботою та правила її оформлення

Надомна та дистанційна робота залишається актуальною формою організації праці, особливо в умовах воєнного стану та розвитку цифрових технологій. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
11971

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
2258

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
26531

Графік відпусток: бланк та зразок оформлення

Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
92634

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді