абмін затвердив зміни до Єдиного державного реєстру ветеранів війни. Вони передбачають цифрове отримання витягів, можливість підтверджувати статус за допомогою документа з QR-кодом та облік суб’єктів ветеранського підприємництва

Кабмін постановою від 21 серпня 2026 року № 1050 змінив Положення про Єдиний державний реєстр ветеранів війни. Уряд передбачив подальшу цифровізацію Реєстру та врегулював порядок отримання відомостей із нього.
Зокрема, доступ, перегляд, отримання, внесення та актуалізацію відомостей про особу в Реєстрі забезпечуватимуть через електронний кабінет.
За наявності технічної можливості витяг із Реєстру можна буде отримати в електронній формі через портал Дія, зокрема мобільний застосунок Дія. Також запит можна буде подати через адміністратора ЦНАП засобами порталу Дія.
Витяг підтверджуватиме на дату та час його формування наявність або відсутність у Реєстрі відомостей про особу. У ньому, зокрема, зазначатимуть:
- ПІБ та дату народження;
- РНОКПП та паспортні дані;
- статус ветерана, дату його надання та строк дії;
- орган або комісію, що надали статус;
- реквізити рішення про надання статусу;
- інформацію про позбавлення статусу — за наявності;
- реєстровий номер;
- унікальний QR-код, за яким можна буде перевірити відповідний запис у Реєстрі.
Такий витяг можна використовувати на території України для підтвердження відповідного статусу. За наявності технічної можливості його достовірність перевірятимуть шляхом сканування QR-коду.
Крім того, Уряд передбачив можливість доступу до актуальних відомостей із Реєстру безпосередньо через мобільний застосунок Дія для осіб, які пройшли електронну ідентифікацію та мають електронне посвідчення ветерана.
Ще одна зміна — у Реєстрі вестимуть облік суб’єктів ветеранського підприємництва, зокрема інформацію про набуття, позбавлення, припинення та поновлення такого статусу.
За інформацією Урядового порталу
Надомна та дистанційна робота залишається актуальною формою організації праці, особливо в умовах воєнного стану та розвитку цифрових технологій. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
Національний стандарт ДСТУ 4163:2020 скеровує вказувати власне ім’я та прізвище в реквізитах, що містять підпис. Проте, як зазначати відомості про працівника в тексті чи заголовку до нього?