Безоплатний вебінар «Новації у справлянні ПДФО та ЄСВ. Нові правила індексації зарплати»

817

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Тижневики «Головбух: БЮДЖЕТ», «Головбух» та видання «Головбух: Праця та зарплата» запрошують 29 січня 2016 року переглянути БЕЗОПЛАТНИЙ ВЕБІНАР

Тижневики «Головбух:БЮДЖЕТ», «Головбух» та видання «Головбух: Праця та зарплата» запрошують переглянути БЕЗОПЛАТНИЙ ВЕБІНАР на тему «Новації у справлянні ПДФО та ЄСВ. Нові правила індексації зарплати»

Лектори:

Тетяна ПІДНЕБЕСНА — головний редактор тижневика «Головбух:БЮДЖЕТ»

Іван ЛЕВАДСЬКИЙ — експерт Експертус Головбух

Андрій ДУДНІК — експерт Експертус Головбух

 

Дата проведення: 29 січня 2016 року, об 11:00

 

У програмі вебінару:

Податок на доходи фізичних осіб:

  • новації в оподаткуванні 
  • особливості оподаткування перехідних виплат
  • розмір неоподатковуваних доходів у 2016 році
  • ПСП та особливості її застосування
  • декларування доходів

Єдиний соціальний внесок:

  • платники, ставки та база нарахування
  • нове правило доплати до мінімальної зарплати
  • нарахування на ФОП, доходи за договорами ЦПХ, лікарняні та декретні
  • терміни сплати пені та штрафів
  • зміни у персоніфікації з січня 2016 року

Нові правила індексації зарплати у 2016 році:

  • підвищено посадовий оклад або будь-яку складову заробітної плати: вплив на індексацію
  • працівниця вийшла з відпустки для догляду за дитиною до трьох років: індексуємо доходи
  • новоприйнятий працівник: з якого місяця індексувати зарплату
  • переведення на іншу посаду: за яких умов зберігається сума індексації
  • як проіндексувати заробітну плату у разі роботи на 0,5 ставки тощо

 

Вебінар є актуальним для спеціалістів підприємств та організацій усіх форм власності

 

Взяти участь у вебінарі дуже просто!

Пройдіть легку реєстрацію. Обов’язково заповніть усі поля із зірочкою та запам’ятайте електронну адресу, яку Ви вказали під час реєстрації (цей e-mail необхідно буде зазначити 19 січня у формі авторизації для перегляду вебінару).

Реєстрацію відкрито до 14:00, 28  січня 2016 року. 28 січня на вказану Вами електронну адресу ми направимо лист із доступом до вебінару.

 

Участь у вебінарі БЕЗОПЛАТНА за умови попередньої реєстрації.

 

 

ВАЖЛИВО!

Для коректного відображення банера на порталі та перегляду вебінару на Вашому комп'ютері має бути встановлено Adobe Flash Player*.

* Adobe Flash Player — це універсальний безоплатний додаток, що дає змогу переглядати сторінки з динамічними елементами, аудіо- чи відеофрагментами. Ви можете завантажити такий додаток.

Теми:
Актуально для кадровика ... всі

Військовозобов’язані в кадрах: приймаємо, увільняємо, звільняємо правильно

Статті за темою

Усі статті за темою

Що входить до страхового стажу?

Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
65981

Роль кадровика в командній роботі

Успіх будь-якої організації безпосередньо залежить від її найціннішого ресурсу — людей. Командна робота, як форма організації праці, дозволяє досягати синергії, де загальний результат значно перевищує суму індивідуальних зусиль. Проте для створення дієвої команди недостатньо просто зібрати фахівців у межах одного проєкту чи підрозділу. Саме тому досить важлива роль кадровика в командній роботі— HR-фахівця, чия місія полягає у створенні сприятливого середовища для командної взаємодії та розвитку колективу.
177

Психологія конфлікту: чому ми сваримось на роботі

Конфлікт — це зіткнення протилежних інтересів, цінностей, поглядів або потреб. Конфлікти на робочому місці виникають через взаємодію різних особистостей, посадових функцій та очікувань. У цій статті ви знайдете секрети вирішення трудових конфліктів, все про роль кадровика у врегулюванні спорів, а також кадрові політики і уникнення конфліктів у трудовому просторі.
282

Кадрова безпека підприємства

У сучасних умовах глобальної конкуренції та постійних змін на ринку праці, кадрова безпека підприємства набуває все більшого значення для стабільного функціонування будь-якого підприємства. Як кадровику запобігти внутрішнім загрозам та стабільно підтримувати кадрову безпеку на підприємстві — читайте у статті.
295

Калькулятор кількості кадровиків

Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
15280

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді