Найважливіше до завершення бюджетного року: національні стандарти, індексація зарплати, перевірки

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Редакція тижневика «Головбух: БЮДЖЕТ» та Департамент освітніх програм запрошують відвідати семінар Найважливіше до завершення бюджетного року: національні стандарти, індексація зарплати, перевірки

Редакція тижневика «Головбух: БЮДЖЕТ» та Департамент освітніх програм запрошують відвідати семінар

 

Найважливіше до завершення бюджетного року:

національні стандарти, індексація зарплати, перевірки

2 грудня 2015 року — Дніпропетровськ

10-11 грудня 2015 року — Київ

ЛЕКТОРИ:
Фаїна ІСКРИЖИЦЬКА — експерт «Експертус Головбух»; один із розробників національних положень (стандартів) бухгалтерського обліку в державному секторі
Тетяна ПІДНЕБЕСНА — головний редактор тижневика «Головбух: БЮДЖЕТ»
Іван ЛЕВАДСЬКИЙ — редактор-експерт «Експертус Головбух»
Людмила КРАВЧЕНКО — керівник експертної групи «Експертус Головбух»

У ПРОГРАМІ СЕМІНАРУ:
•    Запровадження національних стандартів бухгалтерського обліку:
•    Індексація заробітної плати: реалії сьогодення
•    Перевірки органів Держфінінспекції України: на що чекати та як запобігти порушенням
•    Лікарняні
+ Відповіді на запитання слухачів за кожною викладеною темою


Для всіх учасників передбачено:

✓ забезпечення комплектами навчально-методичних матеріалів

✓ СЕРТИФІКАТ, що підтверджує участь у семінарі

✓ кава-брейк

Докладніша інформація про умови участі:

seminar@Експертус.com.ua, shop.Експертус.ua, 0 44 586 56 06, callback 0 800 212 012

Робочий час: облік, обмеження та практичні кейси

Статті за темою

Усі статті за темою

Позитивний HR-бренд: ключ до успіху

У сучасному бізнес-середовищі компанії, які прагнуть досягти високих результатів, повинні не лише конкурувати за клієнтів, а й активно залучати та утримувати талановитих працівників. Однак у конкурентному світі здобуття кваліфікованих кадрів є не менш важливим завданням. Ось тут на допомогу приходить HR-бренд — стратегічний підхід до формування репутації компанії як роботодавця. Як створити та підтримувати позитивний імідж компанії — у статті.
91

Реформа системи встановлення інвалідності в дії: що потрібно знати роботодавцю

З 1 січня 2025 року в Україні набула чинності реформа системи встановлення інвалідності, яка передбачає заміну медико-соціальних експертних комісій (МСЕК) на експертні команди з оцінювання повсякденного функціонування особи, що працюватимуть при лікувальних закладах. Ліквідація МСЕК в Україні викликала низку питань, як серед працівників, так і серед роботодавців. Наші експерти підготували відповіді на найактуальніші з таких питань.
1032

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
530650

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
124048

Роль кадрової служби у забезпеченні ефективності компанії

Кадрова служба є невід’ємною частиною будь-якої організації. Від її ефективності залежить не тільки правильність оформлення документів, але й загальна продуктивність компанії. Як здійснити аналіз ефективності кадрових процесів та віднайти стратегії для підвищення їх результативності — у статті.
411

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді