Письмові трудові договори про дистанційну роботу, укладені до 16 липня 2021 року, доведеться змінити
Якщо працівник захворів на COVID-19
5 травня 2021 року Мінекономіки затвердило типові форми трудових договорів про надомну та дистанційну роботу наказом № 913-21 (далі — Наказ № 913-21).
Наказ № 913-21 опублікований в «Офіційному віснику України» 16.07.2021 № 54 та почав діяти у цей же день.
Як запровадити та організувати надомну роботу
Якщо вирішили оформити письмовий трудовий договір про дистанційну та надомну роботу — користуйтеся настановами експертів системи «Експертус:Кадри» та типовими формами трудових договорів, затвердженими Наказом № 913-21.
Як організувати роботу підприємства під час карантину
Нагадаємо, що на час загрози поширення епідемії, необхідності самоізолюватися та інших форс-мажорних обставин можете не укладати письмовий трудовий договір з працівником, а зазначити, що працівник виконуватиме роботу дистанційно в наказі про прийняття на роботу.
Останній день карантину 30 чи 31 серпня
Олена Петровська,
експерт Експертус Кадри
Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
Всі експерти редакції колись працювали у кадрових службах, тож знають із власного досвіду, наскільки кропітка і важлива ваша робота. А оскільки колишніх кадровиків не буває, ми раді потішити вас онлайн сервісом, який виконає самотужки частинку вашої роботи. Калькулятор допоможе при розрахунку різних періодів трудового стажу. Просто внесіть необхідні дані.
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Словник кадровика — це збірка спеціалізованих термінів і понять, які використовуються в галузі управління персоналом і кадрового обліку. Докладніше про словник кадровика та використання абревіатур в HR-сфері — у статті.
У статті знайдете зразок заяви на відстрочку від армії для особи з інвалідністю, адже його часто запитують у працівників кадрової служби та HR. Поділіться з персоналом шаблоном заяви та юридичними підказками щодо того, як її складати
