Пенсійний фонд нагадав, що перевірити страховий стаж можна онлайн на порталі організації. Тут відображатимуться дані, наявні в Реєстрі застрахованих осіб.
Як працювати з трудовими книжками під час воєнного стану
Так, щоб перевірити свій страховий стаж, потрібно:
- авторизуватись на порталі та увійти до особистого кабінету;
- обрати «Налаштування» (піктограма) у верхній правій частині екрану;
- обрати «Профіль користувача» в меню, що випадає;
- обрати закладку «Страхові дані» (тут і відображатиметься загальний страховий стаж).
Водночас у ПФУ закликали бути уважними під час сканування трудових книжок та обов'язково проводити попередній аудит документів.
Додати нову інформацію про періоди праці можу як страхувальник, так і сама застрахована особа. Подати скановані копії документів на вебпорталі Пенсійного фонду України можна в один з цих способів:
- у вигляді копій передбачених законодавством документів, виготовлених шляхом сканування (трудова книжка, військовий квиток, документи про навчання);
- в оцифрованому вигляді — шляхом створення відповідного електронного запису в електронному кабінеті страхувальника або застрахованої особи на вебпорталі Пенсійного фонду України, до якого додаються скановані копії документів, і на підставі яких створюється запис.
За матеріалами Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області
У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
Національний стандарт ДСТУ 4163:2020 скеровує вказувати власне ім’я та прізвище в реквізитах, що містять підпис. Проте, як зазначати відомості про працівника в тексті чи заголовку до нього?
Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
Пенсійний фонд нагадав, що перевірити страховий стаж можна онлайн на порталі організації. Тут відображатимуться дані, наявні в Реєстрі застрахованих осіб.
