Мінекономіки затвердило шість профстандартів

Для кадровика професійний стандарт — деталізована основа для посадової чи робочої інструкції, опису вакансії у звіті № 3-ПН, атестації, присвоєння кваліфікаційних розрядів

Мінекономіки затвердило шість профстандартів

Мінекономіки затвердило професійні стандарти:

  • «Верхолаз» (наказ Мінекономіки від 15.07.2021 № 244-21);
  • «Слюсар-ремонтник» (наказ Мінекономіки від 16.07.2021 № 245-21);
  • «Начальник структурного підрозділу (локомотивного, моторвагонного депо» (наказ Мінекономіки від 18.07.2021 № 249-21);
  • «Агент комерційний» (наказ Мінекономіки від 18.07.2021 № 251-21);
  • «Електромеханік дільниці з ремонту та обслуговування пристроїв сигналізації, централізації та блокування» (наказ Мінекономіки від 21.07.2021 № 285-21);
  • «Черговий по залізничній станції» (наказ Мінекономіки від 21.07.2021 № 286-21).

Професійні стандарти в кадровій роботі

Професійні стандарти містять таку інформацію:

  • загальні відомості:
  • основна мета професійної діяльності;
  • назва виду економічної діяльності, секції, розділу, групи та класу економічної діяльності та код згідно з Національним класифікатором України ДК 009:2010 «Класифікація видів економічної діяльності»;
  • назва виду професійної діяльності та її код згідно з Національним класифікатором України ДК 003:2010 «Класифікатор професії» ;
  • назва професії (професійної назви роботи) та її код згідно з Національним класифікатором України ДК 003:2010 «Класифікатор професій» ;
  • професійна кваліфікація;
  • місце професії (посади, професійної назви роботи в організаційно-виробничій структурі підприємства;
  • умови праці;
  • засоби індивідуального захисту;
  • умови допуску до роботи за професією;
  • документи, що підтверджують професійну та освітню кваліфікацію, її віднесення до рівня Національної рамки кваліфікацій (НРК);
  • навчання та професійний розвиток;
  • нормативно-правову базу, що регулює професійну діяльність;
  • загальні компетентності;
  • перелік трудових функцій, професійних компетентностей;
  • опис трудових функцій.
  • дані щодо розроблення та затвердження профстандарту.

Наступний перегляд профстандартів відбуватиметься у 2026 році.

Олена Петровська,

експерт Експертус Кадри

За матеріалами Мінекономіки

Відновлення бронювання у Дії

Статті за темою

Усі статті за темою

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
19235

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Всі експерти редакції колись працювали у кадрових службах, тож знають із власного досвіду, наскільки кропітка і важлива ваша робота. А оскільки колишніх кадровиків не буває, ми раді потішити вас онлайн сервісом, який виконає самотужки частинку вашої роботи. Калькулятор допоможе при розрахунку різних періодів трудового стажу. Просто внесіть необхідні дані.
118846

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
521008

Словник кадровика

Словник кадровика — це збірка спеціалізованих термінів і понять, які використовуються в галузі управління персоналом і кадрового обліку. Докладніше про словник кадровика та використання абревіатур в HR-сфері — у статті.
479

Заява про відстрочку через інвалідність військовозобов’язаного

У статті знайдете зразок заяви на відстрочку від армії для особи з інвалідністю, адже його часто запитують у працівників кадрової служби та HR. Поділіться з персоналом шаблоном заяви та юридичними підказками щодо того, як її складати
33367

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді