Жінка працювала фармацевтом у приватній аптеці, власником якої є ФОП з Хустщини. У лютому цього року вона пішла у відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами і подала своєму роботодавцю усі необхідні документи, аби отримати передбачену державою допомогу. На підставі поданих документів, ФСС перерахував вказаному суб’єкту господарювання належні кошти, проте жінка так і не змогла отримати ці гроші.
Коли виплачувати відпускні за відпустку при народженні дитини
Фахівці Управління Держпраці у Закарпатській області наприкінці липня поточного року перевірили вказаного ФОПа. Інформація, викладена у зверненні заявниці, підтвердилася. Відповідно до платіжного доручення, у червні цього року казначейська служба перерахувала вказаній фізичній особі-підприємцю належні кошти у сумі 24835,86 грн для виплати допомоги, але роботодавець не виплатила кошти своєму працівнику, чим порушила п. 1 ч. 2 ст. 32 Закону "Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування", адже вказана допомога мала бути виплачена у найближчий після дня призначення допомоги строк, установлений для виплати заробітної плати.
Тривалість виплати допомоги по вагітності та пологах
Після проведеної фахівцями Управління Держпраці краю перевірки та вжитих щодо ФОПа заходів реагування працівниця змогла отримати передбачені їй державою кошти соціальної допомоги.
За матеріалами Управління Держпраці в Закарпатській області
⚡ ТОП-5 консультацій ⚡
- Класифікатор професій
- Відсторонення невакцинованого працівника
- Зразок оформлення наказу за ДСТУ 4163:2020
- Звіт про квоту 2022
- Трудовий договір
