Якщо на сторінці страхувальника побачили е-лікарняний зі статусом Недійсний, жодних дій чинити не потрібно
З 01.10.2021 е-лікарняний може мати один із п’яти статусів, зокрема «Недійсний». Роз’яснення стосовно статусу е-лікарняного «Недійний» надала Ольга Догадіна, провідний експерт експертно—правової системи Експертус:Кадри.
Як працювати з е-лікарняними
Статус «Недійсний» має е-лікарняний, створений на підставі медичного висновку за іншою категорією, що відповідає причині непрацездатності, яка згідно з Правилами скорочення періодів тимчасової непрацездатності у листках непрацездатності (далі — Правила) не скорочує період тимчасової непрацездатності у раніше сформованому в Реєстрі листку непрацездатності (п. 4 розд. ІІ Порядку видачі (формування) листків непрацездатності в Електронному реєстрі листків непрацездатності, затвердженого наказом МОЗ від 17.06.2021 № 1234).
ФСС прокоментувало цей статус е-лікарняного. Лікарняні отримують такий статус, якщо, наприклад, під час загальної хвороби працівника занедужає його дитина, сформувався ще один лікарняний — по догляду за хворою дитиною. В такому випадку діє «правило скорочення». Е-лікарняний автоматично отримує статус «Недійсний». За відсутності збоїв роботодавець не побачить такий е-лікарняний.
Зайшли на сторінку страхувальника на вебпорталі ПФУ і побачили е-лікарняний зі статусом «Недійсний»? Експерт системи Експертус:Кадри радить не хвилюватися. Скоріше за все відбувся збій в роботі системи. Жодних дій щодо такого е-лікарняного вчиняти не потрібно.
Більше консультацій по е-лікарняним - в системі Експертус:Кадри
Курс допоможе підготуватися до роботи з Реєстром лікарняних. Правильно табелювати працівника, якому відкрили е-лікарняний. На Гарячій лінії швидко знайти відповідь на термінове запитання
⚡ ТОП-5 консультацій ⚡
У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Адже, в Україні саме страховий стаж, а не просто трудовий стаж, визначає право на пенсію та її розмір. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
Стажування студентів на підприємстві — це можливість здобути практичний досвід за майбутньою професією. Який порядок укладання договору про стажування студентів вищих навчальних закладів передбачає вітчизняне законодавство? Чи оплачується стажування студентів? Відповіді на ці та інші питання про оформлення стажування на підприємстві — роз’яснюємо у статті
Підпишіться на 
