Переведення працівника у військовому обліку: пояснюють експерти

1598

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Юлія Видиборець
аналітик Експертус Кадри Цифрового видавництва Експертус, юрист із трудового права, сертифікований експерт із військового обліку, Київ
Пояснення надали начальник групи організації бронювання військовозобов'язаних мобілізаційного управління Головного управління персоналу Генштабу ЗСУ Андрій Бобков та аналітик Експертус Кадри, юрист із трудового права, сертифікований експерт із військового обліку Юлія Видиборець

Переведення працівника у військовому обліку: пояснюють експертиЗміни до Списків щодо місця роботи та посади роботодавець уносить протягом п’яти днів. Списки опрацьовують щороку. Тож вони мають відображати зміни, які відбулися в персональних даних призовника, військовозобов’язаного чи резервіста впродовж року.

Як вносити до списків персонального військового обліку інформацію про переведення

Отже, у графі 17 Списків вказуйте:

  1. на початку поточного календарного року — інформацію про останнє переведення. Якщо після працевлаштування переведень не було, внесіть тільки інформацію про прийняття на роботу;
  2. протягом календарного року — всі переведення;
  3. на початку наступного календарного року — знову інформацію про останнє переведення або прийняття на роботу, якщо переведень не було.

Такої думки дотримується й Головне управління персоналу Генштабу ЗСУ.

додаток
Теми:
Ведення військового обліку на підприємстві ... всі

Проєкт Трудового кодексу: марафон відпусток

Статті за темою

Усі статті за темою

Виклик до ТЦК: порядок оформлення на підприємстві

Оповіщати про виклик до територіального центру комплектування та соціальної підтримки працівника – обов’язок більшості підприємств. Розкажемо, який порядок оформлення виклику до ТЦК, зокрема — як скласти лист до ТЦК щодо результатів оповіщення про виклик працівників та наказ про оповіщення працівників щодо їх виклику до ТЦК
51334

Документи для повідомлення про зміну облікових даних призовника, військовозобов’язаного та резервіста

У матеріалі дізнаєтесь коли потрібно повідомити про зміну облікових даних, який строк та форма повідомлення про зміну облікових даних 2026, а зразки від експертів допоможуть скласти повідомлення та супровідний лист.
47661

Зразок наказу про покладення обов’язків із ведення військового обліку

Ведення військового обліку на підприємстві — це важлива частина організації діяльності, що спрямована на забезпечення своєчасної та правильної інформації щодо військовозобов’язаних працівників. Відповідальний за ведення військового обліку займається організацією та контролем обліку військовозобов’язаних працівників, а також взаємодіє з органами військового управління. Усе про наказ про ведення військового обліку — у статті.
113864

Наказ про стан військового обліку

Складіть наказ про стан військового обліку на підприємстві у 2025 році і завдання з військового обліку на 2026 рік за зразком від наших експертів
107064

Військовий облік

Ведення військового обліку — обов'язкова умова діяльності підприємства будь-якої форми власності. Порядок військового обліку до цього часу викликає низку питань у зв’язку з динамічністю законодавства у цій сфері. Матеріал стане вашим путівником під час організації військового обліку на підприємстві з нуля, адже містить усі головні, як законодавчі, так і практичні положення про військовий облік для ведення обліку військовозобов'язаних
65348

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді