Пенсійний фонд радить використовувати такий алгоритм для проходження ідентифікації на порталі відомства:
- натисніть кнопку «Вхід» та обрати варіант «Дія.Підпис»;
- натисніть кнопку «Отримати код для входу» у новому вікні;
- відскануйте QR-код, який з’явиться на екрані (для цього варто скористатися відповідною опцією у додатку «Дія»);
- підтвердіть запит на авторизацію через «Дія.Підпис»;
- підтвердіть перевірку особи через фото;
- коли пройдете перевірку, оберіть опцію «Далі»;
- введіть п’ятизначний код для «Дія.Підпис».
Електронні документи та електронний підпис
Якщо ви успішно виконаєте усі вимоги, на екрані побачите напис про підтвердження запиту на авторизацію. Вхід на портал при цьому відбудеться автоматично.
Зауважте:
у розділі «Мої звернення» ви зможете знайти повідомлення про проходження ідентифікації — там відображається останнє зареєстроване звернення.
За матеріалами Пенсійного фонду України
Надомна та дистанційна робота залишається актуальною формою організації праці, особливо в умовах воєнного стану та розвитку цифрових технологій. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
Національний стандарт ДСТУ 4163:2020 скеровує вказувати власне ім’я та прізвище в реквізитах, що містять підпис. Проте, як зазначати відомості про працівника в тексті чи заголовку до нього?
Пенсійний фонд радить використовувати такий алгоритм для проходження ідентифікації на порталі відомства:
Електронні документи та електронний підпис
