НАЗК опублікувало нові роз’яснення до кампанії декларування 2022 року

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
В оновленій декларації — 18 розділів. Суб’єкт декларування зазначає в розділах інформацію про себе, членів сім’ї, інших осіб та об’єкти декларування

НАЗК опублікувало нові роз’яснення до кампанії декларування 2022 року

Із 01 грудня 2021 року діють нова форма електронної декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, і новий Порядок заповнення та подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування (далі — Порядок). Форму і Порядок затвердив НАЗК наказом від 23.07.2021 № 449/21.

Дисциплінарна, адміністративна та кримінальна відповідальності за порушення під час подання антикорупційної декларації

Роз’яснення НАЗК від № 11 містить відповіді на 234 питання та забезпечує однакове застосування окремих положень Закону України «Про запобігання корупції» від 14.10.2014 № 1700-VII стосовно заходів фінансового контролю: подання декларації, повідомлення про суттєві зміни в майновому стані, повідомлення про відкриття валютного рахунку.

Як діяти керівнику, якщо працівник невчасно подав декларацію

В оновленій редакції роз’яснень відповіді з прикладами розміщені за розділами:

  1. Види декларацій та порядок їх подання
  2. Суб’єкти декларування
  3. Члени сім’ї суб’єкта декларування
  4. Загальні положення щодо відображення відомостей про об’єкти декларування
  5. Об’єкти нерухомості
  6. Об’єкти незавершеного будівництва
  7. Рухоме майно (крім транспортних засобів)
  8. Транспортні засоби
  9. Цінні папери
  10. Корпоративні права
  11. Юридичні особи, трасти або інші подібні правові утворення, кінцевим бенефіціарним власником (контролером) яких є суб’єкт декларування або члени його сім’ї
  12. Нематеріальні активи
  13. Доходи, у т. ч. подарунки
  14. Грошові активи
  15. Банківські та інші фінансові установи
  16. Фінансові зобов’язання
  17. Видатки та правочини
  18. Робота за сумісництвом
  19. Членство в організаціях та їхніх органах
  20. Особливості декларування окремих категорій осіб (військовослужбовців, працівників СБУ)
  21. Особливості декларування в окремих ситуаціях
  22. Повідомлення про суттєві зміни в майновому стані
  23. Повідомлення про відкриття валютного рахунка
  24. Відповідальність за порушення вимог фінансового контролю

У роз’ясненнях є відповіді як на традиційні питання про те, як правильно декларувати спадщину, так і нові. Наприклад:

  • чи є доходом кошти, отримані в рамках Програми «єПідтримка»;
  • як дізнатись назву територіальної громади (для відомостей в адресних блоках декларації);
  • чи є доходом аліменти.

У роз’ясненнях знайдете також інформацію про те, як заповнювати змінені чи нові блоки, що з’явилися у оновленій формі декларації. Наприклад, — як декларувати документи для посвідчення особи за кордоном, аби правильно заповнити блок «Для ідентифікації за межами України».

Олена Петровська

,

експерт Експертус Кадри

За матеріалами НАЗК

додаток

Щорічна оцінка в ОМС

Статті за темою

Усі статті за темою

Як надати нецільову благодійну допомогу працівникам під час воєнного стану

Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
41379

Стажування для студентів: як оформити

Стажування студентів на підприємстві — це можливість здобути практичний досвід за майбутньою професією. Який порядок укладання договору про стажування студентів вищих навчальних закладів передбачає вітчизняне законодавство? Чи оплачується стажування студентів? Відповіді на ці та інші питання про оформлення стажування на підприємстві — роз’яснюємо у статті
11585

План роботи відділу кадрів 2026

Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
4609

Роль кадрової служби у забезпеченні ефективності компанії

Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
1850

Обов’язок інформувати про вакансії працівників, які працюють за строковим договором: як реалізувати

Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
5881

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді