В Пенсійному фонді нагадали працівникам, що їхня трудова книжка є основним документом, що підтверджує стаж роботи за період до впровадження персоніфікованого обліку.
Страховий стаж, необхідний для призначення пенсії за віком на пільгових умовах
Втім, якщо трудову книжку або інші документи втрачено, а поновити їх неможливо через те, що підприємство (або його правонаступник) розташовані на тимчасово окупованих територіях або ж у зоні проведення бойових дій, стаж роботи все одно можна підтвердити — в такому разі потрібні свідчення щонайменше двох осіб.
Такими свідками можуть бути люди, що працювали на одному підприємстві и в одній системі з особою, яка хоче підтвердити свій стаж. Важливо, що самі свідки повинні мати документи на підтвердження того, що вони дійсно працювали у вказаному місці в певний період часу.
Опитування свідків проводять територіальні органи Пенсійного фонду (за місцем проживання свідка).
За результати опитування оформлюються відповідні акти, до яких додаються завірені копії документів свідків. А вже на підставі цих актів комісія ухвалює рішення підтвердити стаж роботи або ж відмовити заявникові в цьому.
За матеріалами ПФУ Донецької області
Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
Надомна та дистанційна робота 2025 року не втрачає своєї актуальності через дію воєнного стану в країні. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті.
Підпишіться на 
В Пенсійному фонді нагадали працівникам, що їхня трудова книжка є основним документом, що підтверджує стаж роботи за період до впровадження персоніфікованого обліку.
