Підпишіться на 
Відпустка за особливий характер праці медичним працівникам
Фінансово-економічний департамент МОЗ роз’яснив як визначити чи поширюється на заклади охорони здоров’я державної або комунальної форми власності дія Постанови КМУ «Деякі питання оплати праці медичних працівників закладів охорони здоров’я» від 12.01.2022 № 2 (далі — Постанова № 2).
Заклад охорони здоров’я — це юридична особа незалежно від форми власності та організаційно-правової форми або її відокремлений підрозділ, основними завданнями яких є забезпечення медичного обслуговування населення та/або надання реабілітаційної допомоги на основі відповідної ліцензії та забезпечення професійної діяльності медичних (фармацевтичних) працівників і фахівців з реабілітації (ст. 3 Основ законодавства України про охорону здоров’я від 19.11.1992 № 2801-XII).
Медична практика підлягає ліцензуванню та ліцензіат зобов’язаний виконувати вимоги ліцензійних умов відповідного виду господарської діяльності, а здобувач ліцензії для її отримання — відповідати ліцензійним умовам (п. 15 ч. 1 ст. 7, ч. 1 ст. 9 Закону України «Про ліцензування видів господарської діяльності» від 02.03.2015 № 222-VIII).
✍ Як скласти і затвердити штатний розпис
Розмір нарахованої заробітної плати медичним працівникам закладів охорони здоров’я державної або комунальної форми власності за повністю виконану місячну (годинну) норму праці установлюють у межах фонду оплати праці на 2022 рік на рівні:
- не менше 20 000 гривень для медичних працівників, які займають посади лікарів (крім лікарів-інтернів), та професіоналам з вищою немедичною освітою, які допущені до медичної діяльності в закладах охорони здоров’я, а саме: бактеріологи, біохіміки, вірусологи, генетики, ентомологи, імунологи, лаборанти клінічної діагностики, мікробіологи, паразитологи, біологи, зоологи та токсикологи;
- не менше 13 500 гривень для посад молодших спеціалістів з медичною освітою (фахових молодших бакалаврів), фахівцям з початковим рівнем (короткий цикл) вищої медичної освіти, першим (бакалаврський) рівнем вищої медичної освіти і магістрів з медсестринства, а саме працівникам, які займають посади фахівців, визначених у розділі «Фахівці»Довідника кваліфікаційних характеристик професійпрацівників системи охорони здоров’я. Випуск 78 «Охорона здоров’я», затвердженого наказом Міністерства охорони здоров’я України від 29 березня 2002 року № 117.
Підстава — пункт 1 Постанови № 2.
експерт Експертус Кадри
