Відповідно до чинного законодавства час проходження військової служби за призовом під час мобілізації зараховується до страхового стажу, стажу роботи за спеціальністю та стажу для обчислення вислуги років. Неврегульованим досі залишається питання зарахування часу служби в особливий період до стажу, що дає право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах. Утім, перспектива близького розв’язання проблеми є цілком реальною
Відповідно до чинного законодавства час проходження військової служби за призовом під час мобілізації зараховується до страхового стажу, стажу роботи за спеціальністю та стажу для обчислення вислуги років. Неврегульованим досі залишається питання зарахування часу служби в особливий період до стажу, що дає право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах. Утім, перспектива близького розв’язання проблеми є цілком реальною.
11 лютого 2015 року Уряд схвалив законопроект «Про внесення зміни до статті 8 Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей», на який ми чекали майже рік. Сподіваємося, що Верховна Рада не зволікатиме з прийняттям довгоочікуваного закону, і незабаром час військової служби в особливий період увійде до стажу для пенсії за віком на пільгових умовах.
ДО ВІДОМА
Чинним законодавством передбачено, що працівникам підприємств та організацій, які були мобілізовані відповідно до Закону України «Про оборону України», час проходження військової служби в особливий період зараховується до стажу роботи за спеціальністю та до вислуги років, але не зараховується до стажу роботи, що дає право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах, як це передбачено щодо часу проходження строкової військової служби.
Приміром, мобілізованому шахтарю, який бере участь в АТО, період військової служби не зараховується до періоду роботи у підземних умовах для призначення пільгової пенсії.
Для розв’язання проблеми Мінсоцполітики розробило законопроект, що передбачає можливість зарахування часу проходження військової служби в особливий період, який оголошується відповідно до Закону України «Про оборону України», до стажу роботи, що дає право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах.
Ця норма поширюватиметься на осіб, які на момент призову на військову службу навчалися за фахом у професійно-технічному навчальному закладі, працювали за професією або займали посади, що передбачали право на пенсію на пільгових умовах.
Проект Закону України «Про внесення зміни до статті 8 Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» має ухвалити Верховна Рада України.
Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
Сучасна кадрова робота стрімко переходить у цифровий формат. Воєнний стан, державний контроль і зростаючі вимоги до збереження даних роблять електронні інструменти кадровика не просто зручністю, а необхідністю. Паперові журнали, картки й накази більше не відповідають темпам сьогодення — на зміну їм приходять цифрові кадрові сервіси та електронна кадрова система, що автоматизують рутину, мінімізують ризики помилок і забезпечують надійне зберігання даних. Усе про цифрові інструменти для кадровика — у статті
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
Підпишіться на 
