Депутати пропонують продовжувати дію контракту на час військової служби

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
провідний експерт із трудового законодавства Експертус Кадри Цифрового видавництва Експертус, Київ
До строку дії контракту увільненого працівника планують не включати строк військової служби, лікування та реабілітації

Депутати пропонують продовжувати дію контракту на час військової служби

Гарантії працівникам на час військової служби

1 липня 2024 р. у ВРУ зареєстрували проєкт Закону України «Про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо захисту трудових прав ветеранів» (далі — Законопроєкт № 11390).

Автори документу вважають, що гарантії статті 119 КЗпП недостатньо захищають працівників, які працюють на умовах контракту, тому пропонують її доповнити новою частиною.

До строку дії контрактів пропонують не включати строк, який дорівнює строку військової служби таких працівників, а також строк заходів з медичної, реабілітаційної, зокрема, психологічної допомоги, санаторно-курортного лікування, інших відновлювальних (постізоляційних, реінтеграційних) заходів.

Ірина Матійко

Військовозобов’язані в кадрах: приймаємо, увільняємо, звільняємо правильно

Статті за темою

Усі статті за темою

Мобілізований працівник вступає на військову службу за контрактом: дії роботодавця

Нині чимало працівників після мобілізації продовжують військову службу за контрактом. Роботодавцям необхідно добре розумітися, яким гарантіями необхідно забезпечити таких працівників.
10713

Гарантії щодо збереження робочого місця (посади) і середнього заробітку у разі виконання військового обов’язку

Законодавством встановлено категорії працівників, які мають гарантії щодо збереження робочого місця (посади) і середнього заробітку у разі виконання військового обов’язку
36324

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді