Як МСЕК проводитиме медико-соціальну експертизу
357
- за освітою — медик, юрист та управлінець персоналом (останні дві вищі освіти);
- досвід роботи у сфері трудового законодавства — більше 20 років, зокрема на державній службі понад 13 років, потім 7 років — начальник відділу взаємодії з роботодавцями в службі зайнятості, досвід в медичній сфері понад 5 років, в т.ч. старшим інспектором з кадрів близько 2 років;
- проводила перевірки підприємств з належного оформлення трудових відносин, ведення кадрової документації, обліку робочого часу, цільового використання коштів держави тощо;
- військовозобов’язана — старший сержант запасу.
