14,6 млн грн лікарняних та декретних допомог ФСС виплатив працівникам напряму

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Нагадайте працівникам, що Фонд може нараховувати допомоги без залучення роботодавців

ФСС виплатить лікарняні та декретні допомоги евакуйованим працівникам у сумі 14,6 млн грн

Якщо через війну роботодавець не може дотриматись стандартної процедури виплати працівникам допомоги по лікарняним, ФСС нараховує їх працівникам напряму.

З початку війни станом на початок липня ФСС нарахував понад 14 мільйонів 566 тисяч гривень лікарняних і декретних допомог працівникам напряму:

  • 10,8 мільйона гривень – допомоги по тимчасовій втраті працездатності,
  • 3,7 мільйона гривень – допомоги по вагітності та пологах,
  • 0,6 млн гривень – допомоги на поховання.

Фонд нараховує допомоги для українців, які евакуювались з тимчасово окупованих територій, чиї роботодавці не можуть подати заяву через бойові дії або знаходяться в окупації, а також для працівників, які не змінювали місця проживання, однак чиї роботодавці знаходяться на тимчасово окупованій території.

Для отримання допомоги від Фонду напряму працівник має особисто або через законного представника звернутись до відділення Фонду за місцем реєстрації або перебування на обліку як ВПО. Ознайомтесь з актуальним переліком відділень Фонду, які мають можливість продовжувати роботу, та їх контакти.

Найбільша кількість евакуйованих працівників звернулась до відділень у Дніпропетровській області – фахівці Фонду в регіоні напряму нарахували допомоги за 351 листком непрацездатності на суму майже 3,3 мільйона гривень.

Щоб отримати допомогу по тимчасовій втраті працездатності чи по вагітності та пологах, застраховані особи мають мати при собі паперовий листок непрацездатності або е-лікарняний.

При собі потрібно мати оригінали та підготувати копії таких документів:

  • першої-четвертої, одинадцятої-шістнадцятої сторінок паспорта або іншого документа, що посвідчує особу;
  • реєстраційного номера облікової картки платника податків.

За наявності також подаються інші документи, передбачені у відповідному Порядку надання матеріального забезпечення.

Як отримати витяг з е-лікарняного на вебпорталі ПФУ

Внутрішньо переміщені особи також надають довідку про взяття на облік як ВПО.

Надання матеріального забезпечення відбувається відповідно до Порядку надання матеріального забезпечення за рахунок коштів ФСС деяким категоріям застрахованих осіб, затвердженого постановою правління ФСС від 24.01.2017 № 8 (пункти 2.1, 2.2).

За матеріалами Урядового порталу

додаток

Номенклатура справ на 2027 рік: 5 місць, де кадровик може помилитися

Статті за темою

Усі статті за темою

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
142284

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
30637

План роботи відділу кадрів 2027

План роботи відділу кадрів на 2027 рік допоможе системно організувати кадрову роботу, розподілити завдання між працівниками та не пропустити важливі кадрові процедури протягом року. У такому плані врахуйте не лише роботу з кадровими документами, а й організацію військового обліку, контроль строків проходження обов’язкових процедур, роботу з персоналом та підготовку кадрової звітності
443

Різниця між дистанційною та надомною роботою та правила її оформлення

Надомна та дистанційна робота залишається актуальною формою організації праці, особливо в умовах воєнного стану та розвитку цифрових технологій. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
12334

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
2431

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді