План-графік податківці розподілили за структурою: розділ, підрозділ, група
Державна регуляторна служба затвердила план перевірок на 2025 рік
24 грудня 2024 р. Державна податкова служба оприлюднила План-графік проведення документальних планових перевірок платників податків на 2025 рік відповідно до пункту 77.1 Податкового кодексу України. Він складається із чотирьох розділів:
- Розділ І. Документальні планові перевірки платників податків — юридичних осіб;
- Розділ ІІ. Документальні планові перевірки фінансових установ, постійних представництв та представництв нерезидентів;
- Розділ ІІІ. Документальні планові перевірки фізичних осіб;
- Розділ ІV. Документальні планові перевірки платників податків — юридичних осіб з питань правильності обчислення, повноти і своєчасності сплати податку на доходи фізичних осіб, військового збору та єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування.
Завантажуйте файли у форматі .xlsx. та перевірте за допомогою комбінації клавіш Ctrl + F чи є підприємство або фізична особа у переліку.

СКАЧАТИ
Нагадаємо, що податкові перевірки у період воєнного стану відновили Законом України «Про внесення змін до Податкового кодексу України та інших законів України щодо скасування мораторію на проведення податкових перевірок» від 09.11.2023 № 3453-IX.
Ірина Матійко
За інформацією ДПС
Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
Стажування студентів на підприємстві — це можливість здобути практичний досвід за майбутньою професією. Який порядок укладання договору про стажування студентів вищих навчальних закладів передбачає вітчизняне законодавство? Чи оплачується стажування студентів? Відповіді на ці та інші питання про оформлення стажування на підприємстві — роз’яснюємо у статті
Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті