Важливим для галузі національної економіки в сфері цифровізації можуть визначити підприємство — підрядника постачальника електронних комунікаційних послуг, що відповідає встановленим умовам
Мінцифри наказом від 29.04.2025 № 81 уточнило та доповнило Критерії, за якими здійснюється визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для галузі національної економіки в сфері цифровізації, затверджені наказом від 05.12.2024 № 182 (далі – Критерії).
Критерії доповнили нормою, за якою, серед інших, можуть визначити таким, що має важливе значення для галузі національної економіки в сфері цифровізації підприємство — підрядника постачальника електронних комунікаційних послуг, що має:
- не менше 100000 абонентів / ліній (точок) фіксованого доступу до мережі Інтернет;
- статус критично важливого для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період у сфері цифровізації та міститься у переліку постачальників електронних комунікаційних послуг, що здійснюють будівництво стійких до знеструмлень електронних комунікаційних мереж (за технологією xPON) або електронних комунікаційних мереж мобільного зв'язку.
Умова — підприємство будує мережі за технологією xPON або мобільного зв'язку упродовж 20 і більше днів на місяць та залучає не менше 70 % штатної чисельності працівників, що наказом керівника постачальника електронних комунікаційних послуг включили до складу бригад, які виконують роботи.
Підприємство підтверджує відповідність:
- інформацією про договір на будівництво мережі за технологією xPON або мобільного зв'язку, його предмета, істотних умов та строку дії, що уклали з постачальником електронних комунікаційних послуг і яку підтвердив сам постачальник довідкою довільної форми;
- розрахунком штатної чисельності працівників, яких залучають упродовж 20 і більше днів на місяць до робіт з будівництва мереж у співвідношенні до загальної штатної чисельності працівників підприємства. Розрахунок підтверджує постачальник послуг;
- інформацією за підписом керівника постачальника про заплановане будівництво нових мереж, що виконуватиме підрядник. Етапи будівництва описують в розрізі кварталів протягом календарного року та зазначають інформацію про дати, коли створять технічну можливість підключення до мережі та почнуть надавати послугу першому абоненту з використанням нової мережі. Додають розрахунок нормо-годин для виконання робіт із запланованого будівництва нових мереж підрядником;
- наказом постачальника електронних комунікаційних послуг про створення бригади, що будує мережі та яким працівників підрядника включили до бригади.
Зміни почнуть діяти з дня, коли їх офіційно опублікують.
Статус підприємства, яке має важливе значення для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади — це один із критеріїв, щоб підприємство визначили критично важливим для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період (пп. 4 п. 2 Критеріїв та порядку, за якими здійснюється визначення підприємств, установ та організацій, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, а також критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період, затверджених постановою КМУ від 27.01.2023 № 76).
Експерти систематизують у таблиці критерії, за якими підприємства визначають такими, що мають важливе значення для галузі національної економіки у відповідній сфері чи потреб територіальної громади.
Спрощений режим трудових відносин наразі можна застосовувати тільки на час воєнного стану. Водночас зміни, запроваджені відповідним законом, внесені до КЗпП. Припускаємо, що законодавці планують, щоб роботодавці з працівниками перейшли до індивідуального регулювання трудових відносин. Хто може застосовувати спрощений режим? Як укладати трудовий договір й оплачувати працю працівників, — роз’яснюємо у статті
Будь-яке підприємство може потрапити до плану або позапланової інспекції контролюючих органів. Однією з найбільш хвилюючих для роботодавців є перевірка Держпраці. Вона стосується питань трудового законодавства, дотримання прав працівників та правильності кадрового обліку. Як кадровику підготуватись до перевірки Держпраці — у статті
Сучасне суспільство поступово відходить від стереотипу, що догляд за дитиною – виключно жіноча справа. Все більше татусів хочуть брати активну участь у вихованні своїх малюків із перших днів життя. Тому питання про право чоловіка на «декрет» стає дедалі актуальнішим. Права чоловіків на «декретну» відпустку — гарантія соціальної та гендерної рівності, а декретні для чоловіків – звичне явище, що не викликає зайвої уваги ні роботодавців, ні працівників.
Щорічний медичний огляд працівників є важливою частиною забезпечення безпеки на робочому місці та дотримання вимог трудового законодавства. Медогляд дозволяє виявити потенційні проблеми зі здоров’ям у працівників, що можуть вплинути на їх працездатність або безпеку на роботі, а також захистити здоров’я колег. Усе про медичний огляд працівників та наказ про направлення працівників на медогляд — у статті.
Інколи трапляється, що для виконання, наприклад, невідкладних робіт, роботодавець залучає працівників до роботи у вихідний день. Як оформити наказ про залучення до роботи у вихідний день у 2026 році — у статті
