Праця за кордоном: як зарахувати до страхового стажу в Україні

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Головний редактор порталу «Кадровик-01»
Кабінет Міністрів України затвердив порядок, який дозволяє зарахувати періоди роботи за межами країни до страхового стажу для призначення пенсії. Проте є винятки

Праця за кордоном: як зарахувати до страхового стажу в Україні

Кабінет Міністрів України ухвалив постанову № 562 від 16 травня 2025 року, якою затвердив порядок підтвердження та зарахування періодів роботи за межами України до страхового стажу для нарахування пенсії за віком (Закон України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування»).

Відтепер українці, які працювали за кордоном, можуть зарахувати ці періоди до страхового стажу, за умови, що відповідну можливість передбачає міжнародний договір між Україною та країною працевлаштування. Якщо такого договору немає, стаж може бути врахований, якщо особа надає офіційні документи (довідки, виписки тощо), які підтверджують стаж відповідно до законодавства цієї держави. Ці документи мають бути легалізовані, якщо інше не передбачено міжнародними угодами.

Водночас є чітко визначені виключення. До страхового стажу не включатимуться періоди роботи за межами України, якщо особа після 19 лютого 2014 року проходила службу або обіймала посади в структурах країни-агресора, а також брала участь у діяльності незаконних формувань на тимчасово окупованих територіях.

За інформацією Головного управління

ПФУ у Волинській області

додаток

Робота неповнолітніх: правові норми, обмеження та практичні аспекти оформлення

Статті за темою

Усі статті за темою

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті.
146

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
539221

Що входить до страхового стажу?

Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
68161

Роль кадровика в командній роботі

Успіх будь-якої організації безпосередньо залежить від її найціннішого ресурсу — людей. Командна робота, як форма організації праці, дозволяє досягати синергії, де загальний результат значно перевищує суму індивідуальних зусиль. Проте для створення дієвої команди недостатньо просто зібрати фахівців у межах одного проєкту чи підрозділу. Саме тому досить важлива роль кадровика в командній роботі— HR-фахівця, чия місія полягає у створенні сприятливого середовища для командної взаємодії та розвитку колективу.
319

Психологія конфлікту: чому ми сваримось на роботі

Конфлікт — це зіткнення протилежних інтересів, цінностей, поглядів або потреб. Конфлікти на робочому місці виникають через взаємодію різних особистостей, посадових функцій та очікувань. У цій статті ви знайдете секрети вирішення трудових конфліктів, все про роль кадровика у врегулюванні спорів, а також кадрові політики і уникнення конфліктів у трудовому просторі.
546

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді