Відпустка працівникам з дітьми до 14 років на час карантину у табелі
Запитання
Як позначається в табелі відпустка без збереження зарплати працівникам з дітьми до 14 років на час карантину?
Відповідь
Типова форму табеля обліку використання робочого часу (форма № П-5, затверджена наказом Держкомстату від 05.12.2008 № 489) не містить спеціального коду, яким позначати відпустку без збереження зарплати догляду за дитиною віком до 14 років на період оголошення карантину, що роботодавець надає обов’язково за бажанням матері або іншої особи, яка фактично доглядає за дитиною (п. 3-1 ст. 25 Закону «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР).
Проте типова форма табелю містить код «ДБ», щоб позначати додаткову відпустку без збереження заробітної плати в обов’язковому порядку (ст. 25 крім п. 3, 12, 13, 17 Закону України «Про відпустки»). Тому можна використовувати цей код і для відпустки без збереження зарплати на час карантину.
Рекомендація місяця від редакції порталу «Кадровик-01»
Запрошуємо на вебінар «Перевірки Держпраці під час воєнного стану», який відбудеться 23 травня. Спікер — посадова особа Держпраці. У програмі — підстави для перевірки, як уникнути штрафів, різниця між трудовим договором і ЦПХ.
❗️Якщо хочете отримати персональну відповідь від посадової особи Держпраці, поставте запитання до 20 травня включно в чат вебінару❗️
Щоб переглянути вебінар та отримати сертифікат, реєструйтеся