Наказ про виконання обов’язків на час відпустки резервним працівником

2712

Запитання

На підприємстві є працівник, у посадовій інструкції якого вказано, що він є резервною особою з фармаконагляду. Чи потрібно видавати наказ про виконання обов’язків на час відпустки основного працівника резервним працівником?

Відповідь

Так, наказ видавати потрібно. У ньому зазначають строк, протягом якого інша особа виконуватиме обов’язки уповноваженої особи, відповідальної за фармаконагляд.

Наказ про виконання обов’язків на час відпустки резервним працівникомЧитайте також: Покладення обов’язків на час відпустки: оформлюємо заміну правильно

Головні зміни у трудовому законодавстві за 2024 рік

Останні новини

Усі новини

Статті за темою

Усі статті за темою

Оформлення відпустки з наступним звільненням

Працівник звільняється, але до того хоче використати своє право на відпочинок й піти у відпусту. Процедура звільнення останнім днем відпустки буде залежати від її виду. Особливості оформлення та зразки кадрових документів — у статті.
95584

Розраховуємо залишок відпусток наприкінці року

Для того щоб спланувати на майбутній рік графік відпусток, насамперед слід визначити залишок невикористаної відпустки за поточний, а можливо — і за попередні роки. Щоб не розгубитися в розрахунках користуйтеся довідкою про залишок відпустки. Що має містити довідка про залишок відпустки та як виглядає формула розрахунку днів відпустки — у статті.
23039

Заява на відпустку: зразок

«Як написати заяву на відпустку», — слова, які кадровик чує при оформленні щорічної основної відпустки, відпустки при народженні, для догляду за дитиною, за власний рахунок тощо. Щоб зекономити ваш час, ми зібрали зразки заяв на відпуску 2024 в одній статті. Користуйтесь та поповнюйте скарбничку бланків кадровика.
540408