Чи можна доручити кадровій службі укладати договори про повну матеріальну відповідальність замість бухгалтерії?
Чи можна укласти договір про матеріальну відповідальність із зовнішнім сумісником?
Чи можна покласти матеріальну відповідальність на працівника, якому встановлено випробний строк?
Матеріально-відповідальний працівник пішов у відпустку, під час якої виїхав за кордон на шість місяців. Чи можна звільнити цього працівника за прогул?
Чи може керівник підприємства підписувати касові документи окремо як касир та як керівник підприємства?
Директор доручив секретарю отримувати канцтовари, які підприємство купує для потреб працівників, та видавати їх працівникам за необхідності, а бухгалтеру — укласти із секретарем договір про повну матеріальну відповідальність. Чи правомірно?
Чи вправі роботодавець передбачити у контракті, укладеному з керівником підприємства, таку умову як матеріальна відповідальність керівника у разі дострокового звільнення?
Чи можна підписати договір про повну чи обмежену матеріальну відповідальність з особою, що працевлаштована за договором підряду?
Чи можна прийняти особу без реєстрації на посаду, яка передбачає укладання договору про повну матеріальну відповідальність?
