Пояснення надали юрист із трудового права, сертифікований експерт із військового обліку Юлія Видиборець та начальник групи організації бронювання військовозобов'язаних мобілізаційного управління Головного управління персоналу Генштабу ЗСУ Андрій Бобков
Медичний огляд військовозобов’язаних у мирний час та під час мобілізації, на особливий період проводять за рішенням керівника відповідного територіального центру комплектування та соціальної підтримки (далі — ТЦК; п. 3.1. глави 3 розділу ІІ Положення про військово-лікарську експертизу в Збройних Силах України, затвердженого наказом Міністра оборони від 14.08.2008 № 402; далі — Положення).
Чи може роботодавець наказом направити до ТЦК працівників, які не проходили медогляд 5 років
Керівник ТЦК планує завантаженість військово-лікарська комісії, зважаючи на задачі, поставлені на поточний момент, адже ВКЛ має свої ліміти навантаження у мирний та у воєнний час (детальніше — за посиланням).
Правила військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів визначені у Додатку 2 до Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487 (далі — Правила; Порядок). Призовники, військовозобов’язані та резервісти повинні:
- прибувати за викликом ТЦК для проходження медичного огляду (пп. 2 п. 1 Правил).
- проходити медичний огляд згідно з рішеннями комісій з питань приписки, призовних комісій або ВЛК відповідних ТЦК (пп. 4 п. 1 Правил);
Оповіщення призовників, військовозобов’язаних та резервістів про їх виклик для проходження медичного огляду організовують ТЦК (п. 79 Порядку). Роботодавці ж на підставі розпоряджень оповіщають працівників про їх виклик до ТЦК.
Оповіщати про виклик до територіального центру комплектування та соціальної підтримки працівника – обов’язок більшості підприємств. Розкажемо, який порядок оформлення виклику до ТЦК, зокрема — як скласти лист до ТЦК щодо результатів оповіщення про виклик працівників та наказ про оповіщення працівників щодо їх виклику до ТЦК
У матеріалі дізнаєтесь коли потрібно повідомити про зміну облікових даних, який строк та форма повідомлення про зміну облікових даних 2026, а зразки від експертів допоможуть скласти повідомлення та супровідний лист.
Ведення військового обліку на підприємстві — це важлива частина організації діяльності, що спрямована на забезпечення своєчасної та правильної інформації щодо військовозобов’язаних працівників. Відповідальний за ведення військового обліку займається організацією та контролем обліку військовозобов’язаних працівників, а також взаємодіє з органами військового управління. Усе про наказ про ведення військового обліку — у статті.
Складіть наказ про стан військового обліку на підприємстві у 2025 році і завдання з військового обліку на 2026 рік за зразком від наших експертів
Ведення військового обліку — обов'язкова умова діяльності підприємства будь-якої форми власності. Порядок військового обліку до цього часу викликає низку питань у зв’язку з динамічністю законодавства у цій сфері. Матеріал стане вашим путівником під час організації військового обліку на підприємстві з нуля, адже містить усі головні, як законодавчі, так і практичні положення про військовий облік для ведення обліку військовозобов'язаних
Медичний огляд військовозобов’язаних у мирний час та під час мобілізації, на особливий період проводять за рішенням керівника відповідного територіального центру комплектування та соціальної підтримки (далі — ТЦК; п. 3.1. глави 3 розділу ІІ Положення про військово-лікарську експертизу в Збройних Силах України, затвердженого наказом Міністра оборони від 14.08.2008 № 402; далі — Положення).