Встановлення та підтвердження інвалідності з-за кордону

Уряд нагадав, як працює МСЕК під час воєнного стану

image97

Звільняємо працівника, який за станом здоров’я не відповідає посаді

Принцип екстериторіальності в роботі медико-соціальної експертизи зберігається під час воєнного стану. Про це нагадало Міністерство охорони здоров’я. Так, у відомстві дали поради тим українцям, які перебувають за кордоном, проте хочуть підтвердити або ж встановити факт інвалідності.

Встановлення інвалідності

Якщо особа вимушено перебуває за кордоном, для оформлення направлення на МСЕК (форма 088/о) можна надіслати необхідні медичні документи своєму сімейному лікарю (або тому, що здійснює лікування). При цьому всі папери мають бути складені українською.

Після розгляду документів лікарсько-консультативною комісією людину скерують на медико-соціальну експертну комісію для проведення експертизи і встановлення інвалідності.

Проте, якщо особа не можете прибути на огляд, МСЕК може заочно ухвалити рішення про встановлення інвалідності (ґрунтуючись на направленні ЛКК закладу охорони здоров’я). При цьому ані місце реєстрації, ані місце проживання чи перебування не впливають на проведення експертизи.

Продовження довідки про інвалідність

Термін дії довідки про інвалідність автоматично вважають продовженим на весь час дії воєнного стану на території України і впродовж 6 місяців після його припинення. Термін дії відсотків втрати працездатності та індивідуальної програми реабілітації особи з інвалідністю продовжуються так само.

 

Встановлення інвалідності після досягнення 18 років

Критерії інвалідності дітей відрізняються від критеріїв інвалідності дорослих. Тож, якщо дитина з інвалідністю перебуває за кордоном і в цей час їй виповнюється 18 років, за кордоном буде потрібно пройти обстеження. Усі потрібні документи слід перекласти українською і вже потім направити лікарю в Україну для проведення заочної експертизи та встановлення інвалідності.

За матеріалами Урядового порталу

додаток

Емоційний інтелект кадровика: як будувати відносини з керівником та колективом

Статті за темою

Усі статті за темою

Обов’язок інформувати про вакансії працівників, які працюють за строковим договором: як реалізувати

Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
5567

Електронні інструменти кадровика: Резерв+, е-кадри, звітність до Держпраці

Сучасна кадрова робота стрімко переходить у цифровий формат. Воєнний стан, державний контроль і зростаючі вимоги до збереження даних роблять електронні інструменти кадровика не просто зручністю, а необхідністю. Паперові журнали, картки й накази більше не відповідають темпам сьогодення — на зміну їм приходять цифрові кадрові сервіси та електронна кадрова система, що автоматизують рутину, мінімізують ризики помилок і забезпечують надійне зберігання даних. Усе про цифрові інструменти для кадровика — у статті
219

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
557062

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
132148

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
24176

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді