Воєнний стан в Україні знову продовжено, наразі до 18 серпня 2023 року. Отже, за Законом № 2136 святкові та неробочі дні, а також обмеження щодо залучення до роботи в ці дні скасовуються. У матеріалі – норма робочого часу та виробничі календарі-шпалери для натхнення і продуктивності у першому місяці літа.
Норма тривалості робочого часу у травні не передбачає додаткових вихідних, адже вони скасовані дією Закону № 2136. Для правильних розрахунків скачайте календар кадровика на травень 2023 року.
Більшість кадровиків стикнулося із проблемою, що документи необхідно робити за новим стандартом, а самого стандарту немає у вільному доступі в інтернет-мережі. Але ми знаємо, де можна скачати повний текст ДСТУ 4163:2020. Забирайте та зберігайте собі
Медико-соціальну експертну комісію (МСЕК) працівник повинен пройти для встановлення інвалідності. Для цього необхідна виробнича характеристика, шаблон якої розробили експерти Системи.
Зареєструйтеся на вебінар, щоб дізнатися як не схибити при звільненні працівника під час воєнного стану
Що має зробити кадровик, щоб демобілізований або працівник, який пройшов військову службу, міг приступити до роботи? Розгляньмо кілька сценаріїв, які можуть трапитися на практиці.
Весна – пора оновлення, розквіту та змін на краще. З вірою у це, публікуємо виробничий календар кадровика на квітень, де ви знайдете норму робочого часу, дізнаєтесь про звітність та фахові заходи.
Причин для простою на підприємстві існує чимало, тому змоделювати типову ситуацію неможливо. У зв’язку з військовою агресією рф, приводів для простою стало більше. Розглянемо чи є відмінності у табелюванні простою у мирний та воєнний час.
Оберіть одну з чотирьох онлайн програм, щоб дотримати вимог законодавства за будь-яких умов, та отримайте подарунок
Працевлаштування іноземних громадян в Україні має свою специфіку. Оформлення на роботу іноземців з посвідкою на постійне проживання відбувається за тими ж правилами, що й самих українців. Водночас, процес працевлаштування іноземців з посвідкою на тимчасове проживання має певні особливості, які співробітник кадрового відділу зобов’язаний враховувати.
