Статті - сторінка 62

Графік відпусток на 2023 на підприємстві: як правильно скласти, форма та як ознайомити з ним своїх працівників

Перший місяць зими і останній місяць року. Грудень – це час для підбиття підсумків та досягнень, час мрій і бажань, час планування і формулювання цілей на майбутнє. А ще обов’язково потрібно подумати про своїх близьких і зайнятися приємним вибором новорічних подарунків та святкової атрибутики. Аби у цьому сумбурі не забути головного, пропонуємо вашій увазі виробничий календар кадровика, де зібрана вся важлива інформація

У 2022 році одним з нововведень в роботі кадровиків стала норма частині третій статті 23 КЗпП. Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті?

Новий календар кадровика – це не лише зручний спосіб мати під рукою норму робочого часу на листопад 2022 року, а й прикраса вашого для робочого столу вашого комп’ютера. Оберіть малюнок, який вам найбільше до вподоби або скачайте всі, та оновлюйте відповідно до вашого настрою.

Щоб не складати номенклатуру справ в останню ніч, подбайте про це завдання заздалегідь. Пам’ятайте, що дедлайн — 15 листопада. Не впевнені, як правильно скласти номенклатуру справ? Скористайтеся настановами та зразком номенклатури справ на 2023 рік від експертів Цифрового видавництва Експертус.

Жовтень 2022 року по-своєму символічний. Чотирнадцятого числа святкуємо День захисників і захисниць України. Дякуємо кожному, хто боронить незалежність нашої країни та волю українського народу. Цьогоріч 14 жовтня – робочий день, адже в умовах воєнного стану всі ми працюємо заради спільної перемоги. Календар кадровика на жовтень допоможе вам правильно розрахувати норму робочого часу, вчасно подати звітність та відвідати важливі фахові події осені. Оберіть улюблену кольорову палітру та встановіть виробничий календар на робочий стіл комп'ютера.

Кадровикам у нескінченному вирії законодавчих змін важливо відчувати не лише розумове навантаження, а й балувати себе приємностями на роботі. Команда Експертус Кадри підготувала для вас календар кадровика на вересень 2022 року. Це чудове поєднання практичного й естетичного. Обирайте свій варіант календаря для робочого столу комп’ютера з професійними підказками.

До 1 жовтня 2022 року залишається все менше часу, а кількість запитань щодо військового обліку жінок в Україні (В.О. жінок) невпинно зростає. Відповідаємо на одне з найпопулярніших: чи ставитимуть на облік жінок з інвалідністю?

17 серпня в газеті «Голос України» було опубліковано Закон України «Про затвердження Указу Президента України «Про продовження строку дії воєнного стану в Україні» від 15.08.2022 № 2500-ІХ (далі — Закон № 2500) Отже, кадровикам необхідно врахувати зміни у нормах робочого часу на серпень 2022 року. Скачайте оновлений виробничий календар, щоб ваші підрахунки були правильними.

Статтю 36 КЗпП доповнено новим пунктом. Тож тепер у роботодавця є можливість припинити трудовий договір у зв’язку з відсутністю працівника на роботі та інформації про причини такої відсутності понад чотири місяці поспіль. Які умови такого звільнення? Які документи знадобляться? З якої дати можна звільняти за цією підставою, — роз’яснюємо у статті.