Вийшла друкована та електронна версія останнього цьогорічного «Довідника секретаря та офіс-менеджера». У номері про найголовніше напередодні свят — як створити святкову атмосферу в офісі та забезпечити високу виконавську дисципліну. Читайте із задоволенням, — вистачить усім ❤
Із початком року, а саме — у січні, розпочинаємо новий діловодний рік. Для цього варто пригадати найголовніші діловодні процеси та скласти план дій. Тож, до вашої уваги список головних справ, із яких варто розпочати діловодний рік.
Обов’язок роботодавця наприкінці року — розпланувати час відпочинку працівників. Але, окрім тих працівників, що нині фактично працюють, є й ті, зокрема, хто мобілізований. Чи включати цих працівників до графіка відпусток у 2019 році?
На пальму першості в кадровій роботі наприкінці календарного року заслуговує складання графіка відпусток. Справа — не з простих. Запитань викликає завжди безліч. Відповіді на найчастіші — знайдете у статті.
Є форма штатного розпису, що традиційно використовується кадровиками на багатьох підприємствах. Утім, з вересня 2018-го, а відтак і на 2019 рік уживають дещо іншу форму з додатковими графами.
У 2019 році кадровиків очікує підготовка 13-ти звітів. Які саме звіти доведеться подавати та за якими формами складати, — у таблиці кадрових звітів 2019.
Останній місяць 2018-го принесе не лише новорічний настрій, а й чималенько додаткових вихідних. Додаткові вихідні грудня 2018-го пов’язані із впровадженням минулого року додаткового святкового дня — католицького Різдва. Відтоді 25 грудня вихідний день. Скільки загалом вихідних у грудні 2018 року матимуть українці?
Ще минулого року Держпраці активізувала перевірки роботодавців на дотримання законодавства про працю. Не одному порушнику довелося сплатити чималі кошти. Із 2019 року штрафи за порушення трудового законодавства знову зростають. За що та в якому розмірі доведеться відповідати роботодавцю із нового 2019 року?
Проблемні наради проводять з метою вироблення найкращого рішення в найкоротший термін. Оперативні диспетчерські наради присвячені поточним завданням чи плануванням роботи на найближчі дні. Види нарад на вашому підприємстві та Порядок підготовки нарад доцільно регламентувати у внутрішньому нормативному документі
Що таке воєнний стан? Хто вправі його запровадити? Який порядок введення воєнного стану? Яких заходів дотримуватися населенню країни, в якій запроваджено воєнний стан? Яка відповідальність за порушення воєнного стану? Про все це та інше, — у Законі про правовий режим воєнного стану
