7 днів на оновлення: як військовозобов’язаним повідомляти про зміни даних

1687

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Ірина Макаренко
Головний редактор порталу «Кадровик-01»
Призовники, військовозобов’язані та резервісти мають тиждень, щоб повідомити про нову адресу, телефон чи e-mail. Це можна зробити онлайн або у ТЦК. Порушення строків вважається порушенням правил військового обліку

7 днів на оновлення: як військовозобов’язаним повідомляти про зміни даних

Законодавство зобов’язує призовників, військовозобов’язаних і резервістів своєчасно оновлювати свої дані для підтримання актуальності військового обліку та ефективної організації мобілізаційних заходів.

Обов’язково збережіть

Що потрібно зробити:

  • При зміні місця проживання — упродовж 7 днів прибути до районного/міського ТЦК та СП, щоб стати на облік за новою адресою. При собі мати паспорт та військово-обліковий документ.

  • При зміні персональних даних (місце проживання, номери телефонів, електронна пошта) — повідомити про це протягом 7 днів через електронний кабінет або особисто у ТЦК та СП.

❗️Невиконання цих вимог вважається порушенням правил військового обліку й тягне за собою правові наслідки, передбачені законом.

За інформацією Telegram-каналу

Чернігівського обласного ТЦК та СП

додаток
Теми:
Воєнний стан в Україні та трудові відносини ... всі

Як присвоювати ранги посадовим особам місцевого самоврядування

Статті за темою

Усі статті за темою

ВОС 999 у Резерв+: що означає і чи потрібно щось робити

«ВОС 999» — це військово-облікова спеціальність, яка зазначається для військовозобов’язаних осіб, котрі не мали досвіду проходження військової служби або навчальних зборів. Що означає ВОС 999 у Резерв+? Який сенс містить військово-облікова спеціальність 999? Чому в Резерв+ «ВОС 999. Потребує проходження БЗВП» з’являється у деяких користувачів? Відповіді на ці питання — у статті
11223

Працівники за кордоном і Резерв+: облік та нюанси

Масовий виїзд працівників за межі України створив нові виклики для роботодавців, особливо у сфері військового обліку. Навіть якщо співробітник працює дистанційно або тимчасово перебуває за кордоном, обов’язки підприємства вести військовий облік працівників за кордоном залишаються незмінними. Запровадження електронної системи «Резерв+» суттєво змінило підхід до обліку військовозобов’язаних, і кадровикам необхідно розуміти, як вести облік військовозобов’язаних за кордоном, щоб уникнути порушень
1541

Робота під час повітряної тривоги

Праця під час повітряної тривоги — новий виклик воєнного стану як для працівників, так і для роботодавців. Цей досвід потребує адаптації, гнучкості та розуміння нових реалій. Яка оплата праці під час повітряної тривоги? Як діяти, якщо звучить сигнал повітряна тривога до початку робочого часу? Чи законною є вимога роботодавця працювати під час повітряної тривоги? Відповіді — у статті.
13115

Як перевірити актуальність даних у Резерв+ перед звітністю

Система «Резерв+» — це ключовий інструмент для ведення військового обліку на підприємстві. Вона дозволяє кадровикам своєчасно подавати інформацію про працівників до територіальних центрів комплектування. Саме тому перевірка даних у Резерв+ перед звітністю є критично важливою. Як відбувається перевірка актуальності військового обліку, оновлення даних у Резерв+ та контроль даних у системі Резерв+ — читайте у статті
1593

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді