Жінкам, які є депутатами місцевих рад, планують дозволити виїзд з України

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
експерт із трудового законодавства Експертус Кадри, Київ
У період дії воєнного чи надзвичайного стану пропонують зняти тимчасове обмеження

27 серпня 2025 р. у ВРУ зареєстрували проєкт Закону України «Про внесення змін до статті 6 Закону України «Про порядок виїзду з України і вʼїзду в Україну громадян України» № 13706 (далі — Законопроєкт № 13706).

Його мета — зняти обмеження на виїзд з України у період дії правового режиму воєнного чи надзвичайного стану для жінок, які є депутатами місцевих рад, щоб:

  • сприяти їх волонтерській діяльності;
  • забезпечити належне представництво інтересів України та територіальних громад на міжнародних зустрічах та конференціях, у проєктах співпраці, переговорах із закордонними партнерами, а також інших важливих заходах.

Законопроєкт № 13706 передбачає доповнити статтю 6 Закону України «Про порядок виїзду з України і вʼїзду в Україну громадян України» 21.01.1994 № 3857-XII наступним положенням:

«На період дії в Україні або в окремих її місцевостях правового режиму воєнного чи надзвичайного стану може встановлюватись тимчасове обмеження прав громадян України на виїзд з України. Тимчасове обмеження права на виїзд з України не може встановлюватись стосовно жінок, які є депутатами місцевих рад, крім випадків, передбачених частиною першою цієї статті».

Нагадаємо, що постанова КМУ «Про внесення змін до Правил перетинання державного кордону громадянами України» від 27.01.2023 № 69 заборонила в умовах воєнного стану перетинати державний кордон усім депутатам місцевих рад, зокрема жінкам, крім службового відрядження.

За інформацією ВРУ

додаток

Чи можна прийняти на роботу жінку з медичною освітою, яка не перебуває на військовому обліку

Статті за темою

Усі статті за темою

ВОС 999 у Резерв+: що означає і чи потрібно щось робити

«ВОС 999» — це військово-облікова спеціальність, яка зазначається для військовозобов’язаних осіб, котрі не мали досвіду проходження військової служби або навчальних зборів. Що означає ВОС 999 у Резерв+? Який сенс містить військово-облікова спеціальність 999? Чому в Резерв+ «ВОС 999. Потребує проходження БЗВП» з’являється у деяких користувачів? Відповіді на ці питання — у статті
6917

Працівники за кордоном і Резерв+: облік та нюанси

Масовий виїзд працівників за межі України створив нові виклики для роботодавців, особливо у сфері військового обліку. Навіть якщо співробітник працює дистанційно або тимчасово перебуває за кордоном, обов’язки підприємства вести військовий облік працівників за кордоном залишаються незмінними. Запровадження електронної системи «Резерв+» суттєво змінило підхід до обліку військовозобов’язаних, і кадровикам необхідно розуміти, як вести облік військовозобов’язаних за кордоном, щоб уникнути порушень
1294

Робота під час повітряної тривоги

Праця під час повітряної тривоги — новий виклик воєнного стану як для працівників, так і для роботодавців. Цей досвід потребує адаптації, гнучкості та розуміння нових реалій. Яка оплата праці під час повітряної тривоги? Як діяти, якщо звучить сигнал повітряна тривога до початку робочого часу? Чи законною є вимога роботодавця працювати під час повітряної тривоги? Відповіді — у статті.
12459

Як перевірити актуальність даних у Резерв+ перед звітністю

Система «Резерв+» — це ключовий інструмент для ведення військового обліку на підприємстві. Вона дозволяє кадровикам своєчасно подавати інформацію про працівників до територіальних центрів комплектування. Саме тому перевірка даних у Резерв+ перед звітністю є критично важливою. Як відбувається перевірка актуальності військового обліку, оновлення даних у Резерв+ та контроль даних у системі Резерв+ — читайте у статті
1281

Що таке «Резерв+» і як кадровику працювати з цією системою

В умовах воєнного стану та підвищеної уваги до військового обліку держава запровадила новий цифровий інструмент — систему «Резерв+». Вона покликана спростити ведення обліку військовозобов’язаних на підприємствах, зробити його більш прозорим і автоматизованим. Для кадровиків ця система стає ключовим інструментом, адже від коректного ведення обліку залежить як внутрішній порядок у компанії, так і відсутність штрафних санкцій під час перевірок. Як кадровику користуватися Резерв+ та які можливості Резерв+ для підприємств — у статті
5252

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді