Відстрочка не з’явилась у «Резерв+» за 14 днів: чи це автоматична відмова?

2022

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Ірина Макаренко
Головний редактор порталу «Кадровик-01»
У «Резерв+» інформація про відстрочку може бути відсутня навіть після 14 днів від моменту подачі заяви. Це не завжди означає відмову

Відстрочка не з’явилась у «Резерв+» за 14 днів: чи це автоматична відмова?

Можливі причини відсутності даних:

  • в наданні відстрочки відмовили;

  • заяву ще не розглянули (через помилки в поданні або затримку комісії);

  • відстрочку надали, однак дані не внесли до реєстру (що є протиправною практикою з боку ТЦК та СП).

⚠️ Постанова КМУ вимагає негайного внесення рішення комісії до реєстру. Тому, якщо відстрочку погодили, але в «Резерв+» її не видно — це порушення.

Читайте також

Що робити, якщо строки минули?

  • Особисто звернутися до ТЦК та СП (ризик: можливе одночасне вручення відмови й мобілізації).

  • Надіслати письмове звернення поштою (строк розгляду — до 30 днів).

  • Звернутися через адвоката (строк розгляду — до 5 робочих днів).

На практиці строки часто порушуються, тому важливо мати документальне підтвердження звернень.

За інформацією Telegram-каналу адіоката Дар’ї Тарасенко

додаток
Теми:
Воєнний стан в Україні та трудові відносини ... всі

Змінили умови праці — працівник не погодився: звільняти чи шукати інше рішення?

Статті за темою

Усі статті за темою

Щорічна додаткова відпустка за особливий характер праці: кому та за яких умов надається

Гарантовані 24 дні відпочинку на рік — не межа. Окрім щорічної основної відпустки, деяким працівникам встановлюються щорічні додаткові відпустки, зокрема — додаткова відпустка за особливий характер праці. Які працівники можуть претендувати на неї та скільки додатково відпочивати, — детально у статті.
47277

Відмінність переведення від переміщення

В умовах кризових явищ в економіці України компанії починають шукати шляхи для оптимізації виробничого процесу, покращення ефективності їх організаційної структури та збільшення обсягів і результатів трудових показників працюючих осіб. Одним з інструментів для здійснення організаційних змін всередині компанії є переміщення і переведення працівників. Наші експерти підготували важливу інформацію про відмінність переведення від переміщення у цій статті
22868

Робота під час повітряної тривоги

Праця під час повітряної тривоги — новий виклик воєнного стану як для працівників, так і для роботодавців. Цей досвід потребує адаптації, гнучкості та розуміння нових реалій. Яка оплата праці під час повітряної тривоги? Як діяти, якщо звучить сигнал повітряна тривога до початку робочого часу? Чи законною є вимога роботодавця працювати під час повітряної тривоги? Відповіді — у статті.
15702

Виробничий календар на листопад 2026

Дізнайтеся, яка норма робочого часу у листопаді 2026 року, як визначити тривалість робочого часу та які кадрові звіти потрібно подати. Зберігайте календар кадровика на листопад 2026 року, щоб усі важливі строки були під рукою
4961

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді