
Державна прикордонна служба надала поради щодо максимально швидкого проходження прикордонного контролю.
Насамперед у ДПСУ наголосили на необхідності ретельного планування маршруту. Громадянам також порадили уникати пікових годин (з сьомої до дев'ятої ранку та з шостої до восьмої вечора), обираючи час із найменшим завантаженням з 10 до 16 у будні.
Хто може виїхати у відрядження чи відпустку за кордон
Крім того, варто перевіряти актуальну інформацію про черги та графік роботи пунктів пропуску. При цьому прикордонники наголосили, що великі пункти пропуску зазвичай більш завантажені, на відміну від менших.
На швидкість проходження контролю впливає і тип пересування: пішки або ж на автомобілі.
Перед подорожжю потрібно перевірити:
- термін дії паспорту та візи;
- наявність та термін дії медичного полісу;
- страхування транспортних засобів;
- правильність оформлення військово-облікових документів (для військовозобов'язаних);
- додаткові документи (запрошення, бронювання готелю, довідка з роботи, виписка з банку, свідоцтво про реєстрацію транспортного засобу тощо).
Громадянам радять бути уважними до розмітки та дорожніх знаків, щоб обрати правильну смугу руху(для легкових автомобілів, вантажівок або автобусів).
Якщо особа перевозить товари, що підлягають декларуванню, документи слід підготувати заздалегідь та надати їх інспектору прикордонної служби.
За інформацією Держприкордонслужби
У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
Національний стандарт ДСТУ 4163:2020 скеровує вказувати власне ім’я та прізвище в реквізитах, що містять підпис. Проте, як зазначати відомості про працівника в тексті чи заголовку до нього?
Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.