Тренінги та семінари: як служба зайнятості допомагає шукати роботу

Державна служба зайнятості нагадала, що допомогу у працевлаштуванні надають всім, хто до них звертається, проте іноді самого лише пошуку роботи недостатньо, адже значна кількість шукачів роботи ще не знає, які самі напрямки роботи для них цікаві.

Як прийняти працівника, який перебуває на обліку в центрі зайнятості

Відповідно, відомство проводить профорієнтаційні заходи. Тут назвали найбільш популярні формати: 

• Інформаційні семінари із загальних питань зайнятості, де надають пояснення щодо актуального стану ринку праці, очікувань роботодавців та доступні сервіси пошуку роботи. 
  Такі заходи провели 16 тисяч разів, залучивши майже 140 тисяч шукачів роботи. 
• Тренінг з техніки пошуку роботи, де учасники опановують практичні інструменти самопрезентації (ефективне резюме, підготовка до співбесіди, визначення своїх сильних сторін) та розвивають навички комунікації. 
  Проведено майже 12 тисяч тренінгів, які відвідали близько 100 тисяч шукачів роботи. 
• Семінари з основ підприємницької діяльності («Генеруй бізнес-ідею та розпочни свій бізнес»,  «Кредитування бізнесу», «Бізнес планування»), де показують, як віднайти цікаву ідею для бізнесу та організувати основи планування та ведення власної справи. 
  Навчання провели майже 3,3 тисяч разів для 28 тисяч шукачів роботи.
• Тренінг «Базовий курс самодопомоги та первинної підтримки у кризових ситуаціях», де навчають базових навичок самодопомоги та формують культуру піклування про власне ментальне здоров’я. 
• Презентація послуг з професійного навчання, де можна краще зрозуміти переваги в отриманні сучасних знань, дізнатися про переваги професійного навчання, умови його проходження та перспективи працевлаштування.

Загалом же з початку цього центри зайнятості провели близько 60 тисяч таких заходів.

У відомстві також додали, що за цей час до них звернулися більш ніж 570 тисяч осіб, і близько 320 тисяч з них отримали статус безробітного. 

За інформацією Державної служби зайнятості