Портфоліо професійного розвитку для працівників медичної сфери: пояснює МОЗ

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Таке портфоліо є обов'язковим для всіх працівників

Портфоліо професійного розвитку для працівників медичної сфери: пояснює МОЗ

Міністерство охорони здоров'я нагадало, що, відповідно до цьогорічного наказу № 650 «Про затвердження Порядку проведення атестації працівників сфери охорони здоров’я та внесення змін до деяких наказів Міністерства охорони здоров’я України», ведення особистого портфоліо стало обов’язковим для всіх працівників сфери охорони здоров’я, які здійснюють професійну діяльність. Це стосується лікарів, фармацевтів, медсестер, фахівців з реабілітації, науково-педагогічних, наукових працівників та державних службовців, допущених до практики).

Як організувати роботу з особистими освітніми портфоліо лікарів

МОЗ визначає особисте освітнє портфоліо як основний механізм обліку, планування та підтвердження участі працівників сфери охорони здоров'я у заходах безперервного професійного розвитку. Таке портфоліо дозволяє обліковувати виконання мінімальної річної норми балів: 50 для професіоналів (лікарів, фармацевтів, фахівців зі ступенем магістра) і 30 для фахівців (медсестер, асистентів фармацевтів).

У міністерстві порадили спиратися на такі принципи під час ведення портфоліо:

  • планування (свідомий підхід до вибору заходів професійного розвитку, які мають відповідати професійній діяльності);
  • облік (бали обліковуються за кожен вид діяльності);
  • структура (нова форма портфоліо містить розділ для індивідуальних цілей професійного розвитку та звітну частину для звіту про реалізацію планів);
  • підтвердження (до портфоліо обов'язково додають сертифікати про участь у заходах професійного розвитку);
  • річна подача (освітнє портфоліо та інформацію про обсяг балів до кадрового підрозділу подають щороку до 1 березня).

У МОЗ наголосили, що портфоліо є одним з основних документів для проходження чергової атестації (раз на 5 років) на підтвердження наявної професійної кваліфікації або для присвоєння наступного рівня кваліфікації.

Зверніть увагу: якщо особа має дві лікарські спеціальності, потрібно проходити окремі атестації за кожною і вести два окремих портфоліо.

За інформацією Міністерства охорони здоров'я

додаток

Правила розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю у 2026 році

Статті за темою

Усі статті за темою

Обов’язок інформувати про вакансії працівників, які працюють за строковим договором: як реалізувати

Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
5460

Електронні інструменти кадровика: Резерв+, е-кадри, звітність до Держпраці

Сучасна кадрова робота стрімко переходить у цифровий формат. Воєнний стан, державний контроль і зростаючі вимоги до збереження даних роблять електронні інструменти кадровика не просто зручністю, а необхідністю. Паперові журнали, картки й накази більше не відповідають темпам сьогодення — на зміну їм приходять цифрові кадрові сервіси та електронна кадрова система, що автоматизують рутину, мінімізують ризики помилок і забезпечують надійне зберігання даних. Усе про цифрові інструменти для кадровика — у статті
167

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
555945

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
131748

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
23992

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді